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Perché Capterra è gratis
PLEXIS offre software per la gestione delle richieste di pagamento e amministrazione del nucleo aziendale affidabili alle principali organizzazioni pagatrici di tutto il mondo. Ulteriori informazioni su PLEXIS Payer Platforms
PLEXIS Healthcare Systems è un'azienda leader per la tecnologia dei pagamenti che offre soluzioni affidabili per la gestione di richieste di pagamento e l'amministrazione del nucleo aziendale a coloro che pagano le prestazioni sanitarie e ai sistemi di consegna di tutto il mondo. PLEXIS stimola la crescita, l'innovazione e l'efficienza per organizzazioni pagatrici in diverse linee aziendali, quali piani assicurativi sanitari, dentali e ottici, TPA, aziende di contenimento dei costi, gruppi speciali, sanità pubblica e assicuratori internazionali. Ulteriori informazioni su PLEXIS Payer Platforms
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PX3000

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Amministrazione completa di benefit definiti, contributi definiti e di piani assicurativi sulla vita e sanitari ibridi, con più datori di lavoro. Ulteriori informazioni su PX3000
Suite software completa che consente l'amministrazione totale di tutti i tipi di piani pensionistici e previdenziali. PX3000 è una soluzione scalabile con solide funzionalità di creazione di report, accesso self-service e capacità di integrazione con altre soluzioni aziendali. Ulteriori informazioni su PX3000
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Programmi e workshop per supportare i dipendenti licenziati con sviluppo del curriculum, coaching personale, collegamento con le offerte di lavoro, strumenti e altro ancora. Ulteriori informazioni su Randstad RiseSmart
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ADP Workforce Now è una soluzione di gestione delle Risorse umane facile da usare e completa per aziende con oltre 50 dipendenti che permette di risparmiare tempo e denaro e assicura la massima tranquillità. Creata da zero attorno a un unico database, la suite ADP Workforce Now è completamente integrata e mette a disposizione funzionalità di gestione di Risorse umane, buste paga, benefit, gestione di talento, tempo e forza lavoro, conformità e analisi delle Risorse umane. Workforce Now si integra in modo semplice e sicuro anche con altre applicazioni per Risorse umane e aziendali.
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Gusto rende la gestione degli libri paga, dei benefit e delle risorse umane confortevolmente semplice per le piccole imprese.
Gusto è una moderna piattaforma online di gestione delle persone che aiuta le piccole imprese a prendersi cura dei propri team. Oltre alla gestione completa dei libri paga, Gusto offre piani di assicurazione sanitaria, 401 (k), risorse umane esperte e strumenti di gestione dei team. Oggi, gli uffici Gusto a Denver, San Francisco e New York servono oltre 100.000 imprese in tutto il Paese.
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Semplifica i processi di gestione delle risorse umane e delle buste paga e accedi rapidamente ai dati dei dipendenti utilizzando un'unica, intuitiva piattaforma.
Aiuta la tua organizzazione a migliorare l'efficienza, ridurre i problemi di conformità e recuperare il tempo di cui hai bisogno per concentrarti sulla strategia aziendale con Paycor. Paycor è una soluzione multifunzione per la gestione delle risorse umane e i libri paga che elimina il lavoro manuale. L'interfaccia intuitiva ti guida attraverso ogni fase del processo, permettendoti di entrare e di uscire rapidamente dal libro paga. Tutti i dati dei dipendenti sono disponibili in un unico posto. Importa direttamente le ore dei dipendenti, visualizza i requisiti di cassa prima di inviare il libro paga e gestisci le informazioni sui dipendenti.
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BambooHR include la preselezione dei candidati (ATS) integrata nel premiato pacchetto software per le risorse umane basato sul cloud.
BambooHR offre una facile preselezione dei candidati (ATS) integrata nell'ambito di una pluripremiata piattaforma per le risorse umane basata sul cloud. Gli strumenti di onboarding, le firme elettroniche, il monitoraggio delle ferie, la gestione delle prestazioni, oltre a una facile creazione di report e una comoda app mobile ti rendono libero di fare un ottimo lavoro. BambooHR toglie alle Risorse umane l'incombenza di gestire i dati, consentendo loro di essere più efficaci, efficienti e "umane". Visita o contatta bamboohr.com per una dimostrazione e inizia una prova gratuita.
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Gestisci gli stipendi, online o internamente, e risparmia denaro sul monitoraggio dei tempi, la creazione di report e l'elaborazione degli stipendi.
Paychex Flex è una soluzione di gestione degli stipendi e delle risorse umane multifunzione che puoi creare man mano che la tua azienda cresce o cambia. Può essere utilizzato per gestire gli stipendi e integrare l'amministrazione, eseguire i pensionamenti e la gestione assicurativa delle risorse umane con il servizio nel modo in cui desideri, sfruttando informazioni approfondite sulle normative che potrebbero influire sulla tua attività. Ottieni 2 mesi di elaborazione gratuita degli stipendi per un tempo limitato. Fai clic sul collegamento per ottenere informazioni dettagliate.
Paychex Flex è una soluzione di gestione degli stipendi e delle risorse umane multifunzione che puoi creare man mano che la tua azienda cresce o cambia. Può essere utilizzato per gestire gli stipendi e...
Un sistema moderno per stipendi, strumenti previdenziali, risorse umane e IT.
Rippling è il primo modo per le aziende di gestire le proprie risorse umane e IT - da buste paga e vantaggi a computer e app per i dipendenti - tutto in un unico sistema moderno. In soli 90 secondi, un'azienda può impostare (o disattivare) un libro paga dei dipendenti, un'assicurazione sanitaria, un computer di lavoro e app di terze parti, come Gmail, Microsoft Office e Slack.
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Soluzione di pianificazione del personale che aiuta le organizzazioni a gestire turni, buste paga, permessi, calcoli degli straordinari e altro ancora.
Kronos Workforce Ready è una suite di strumenti per la gestione del capitale umano su una sola piattaforma cloud unificata, che consente di gestire l'intero ciclo di vita dei dipendenti dalla pre-assunzione al pensionamento. Le soluzioni per le risorse umane, il reclutamento, l'onboarding, la registrazione dei tempi, il libro paga e altro ancora sono facilmente accessibili tramite un'unica interfaccia intuitiva. Gli strumenti automatizzati e scalabili forniscono una singola fonte di verità con creazione di report comune, dashboard e flussi di lavoro solidi. L'app self-service e mobile inclusa consente di accedere facilmente in qualsiasi momento.
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Elimina lo stress e la complessità dell'amministrazione delle risorse umane per te e i tuoi dipendenti.
Zenefits è una piattaforma SaaS basata sul cloud per la gestione delle risorse umane, che consente alle piccole e medie imprese di potenziare la propria forza lavoro, gestire i cambiamenti e mantenere la conformità. People Platform di Zenefits offre l'esperienza di gestione delle risorse umane più completa e intuitiva del mercato. Le sue app per la gestione di risorse umane, benefit, libri paga e prestazioni si combinano con i servizi di consulenza e app di partner integrate per semplificare radicalmente l'amministrazione delle risorse umane, ridurre l'utilizzo di carta e la complessità affinché le aziende possano concentrarsi sull'avvio, la gestione e la crescita delle proprie attività.
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Branch è una tecnologia "mobile-first" che aiuta i lavoratori a ore a crescere finanziariamente.
Branch consente alle imprese di attrarre e trattenere i dipendenti a ore grazie a una tecnologia "mobile-first" che li aiuta ad andare avanti finanziariamente. Il turnover dei dipendenti è ai massimi storici e sostituire un lavoratore a ore costa ai datori di lavoro oltre 2.500 $. Mantenere e coinvolgere i dipendenti può migliorare la produttività, l'esperienza dei clienti e la redditività di un'azienda.
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Potente applicazione singola con un'esperienza utente unica e senza interfacce. Elimina la manutenzione delle interfacce tra modulo e database.
Dayforce è una piattaforma HCM globale che trasforma l'esperienza dei dipendenti. Unifica i dati dell'intero ciclo di vita dei dipendenti per consentire un migliore processo decisionale a tutti i livelli. Dayforce è una piattaforma nel cloud completa, che combina risorse umane, buste paga, benefit, gestione della forza lavoro e dei talenti in un'unica applicazione. Questa piattaforma scalabile è realizzata con un unico motore con regole versatili, combinato con aggiornamenti e calcoli in tempo reale che aiutano a soddisfare complessi requisiti normativi.
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Trova, gestisci, paga e trattieni talenti eccezionali con l'intuitivo software HCM e di gestione dei libri paga di Paycom, tutto in un'unica applicazione.
Stanco di affannarti tra infinite attività per la gestione dei libri paga e le pile di scartoffie? Il software multifunzione per l'HCM e la gestione dei libri paga di Paycom offre accesso a efficaci strumenti di reclutamento, gestione di libri paga, talenti e risorse umane e altro ancora, in un'unica applicazione. Le informazioni sui dipendenti vengono memorizzate in modo sicuro, pur restando facilmente accessibili per l'esecuzione delle importanti procedure di gestione del personale. Ciò consente di risparmiare il tempo e lo stress associati alla necessità di reimmettere le informazioni, alla navigazione tra le applicazioni HCM, alla ricerca di moduli o alla gestione di complesse attività di gestione di libri paga.
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Semplifica la gestione degli stipendi e delle risorse umane dei tuoi clienti.
APS ha una missione: semplificare la gestione degli stipendi e delle risorse umane. Offre a clienti e partner una tecnologia intuitiva che viene fornita con servizio e supporto personalizzati. Questa soluzione unificata è progettata per semplificare le attività di gestione della forza lavoro. Elaborazione degli stipendi in ore, non in giorni. Automatizzazione dei flussi di lavoro delle risorse umane per renderli più strategici. Innalzamento della qualità del ciclo di vita dei dipendenti con una piattaforma dotata di un singolo sistema. APS è il tuo partner per la forza lavoro.
APS ha una missione: semplificare la gestione degli stipendi e delle risorse umane. Offre a clienti e partner una tecnologia intuitiva che viene fornita con servizio e supporto personalizzati. Questa s...
Le soluzioni cloud UltiPro® di Ultimate Software per risorse umane, buste paga e talenti aiutano le organizzazioni a migliorare l'esperienza dei dipendenti.
Ultimate Software si impegna a mettere sempre al primo posto le persone. Questo principio fondamentale guida la creazione della sua premiata tecnologia di gestione delle risorse umane, delle buste paga e dei talenti; un servizio clienti leader del settore; e una cultura incentrata sui dipendenti. La Ultimate è stata classificata tra le prime 25 nella lista annuale delle 100 migliori aziende per cui lavorare di Fortune dal 2012, oltre a essere stata nominata n° 1 da Fortune come miglior posto di lavoro di grandi dimensioni nella settore tecnologico per quattro anni consecutivi (2016-2019).
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Soluzione di gestione degli stipendi e di HCM (Human Capital Management) basata su web, che consente alle piccole e grandi imprese di gestire gli stipendi e i benefit dei dipendenti e molto altro ancora.
Soluzione di gestione degli stipendi e di HCM (Human Capital Management) basata su web, che consente di ridurre le attività amministrative, mantenendo dati precisi sulla gestione delle presenze dei singoli dipendenti in un unico posto. Inoltre, i nuovi assunti vengono aggiunti automaticamente al sistema, semplificando ulteriormente i processi. È possibile accedere alla piattaforma 24 ore su 24, 7 giorni su 7 da qualsiasi posizione, utilizzando l'applicazione mobile.
Soluzione di gestione degli stipendi e di HCM (Human Capital Management) basata su web, che consente di ridurre le attività amministrative, mantenendo dati precisi sulla gestione delle presenze dei sin...
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Namely è la piattaforma per le risorse umane, gli stipendi e i benefit che i tuoi dipendenti apprezzeranno.
Namely è la prima piattaforma per le risorse umane che i dipendenti amano davvero utilizzare. Namely è una tecnologia avanzata e di facile utilizzo che consente alle piccole e medie imprese con 50-1.000 dipendenti, di gestire risorse umane, stipendi, benefit e gestione dei talenti in un unico posto. Insieme all'ottimo supporto e alla consulenza sui benefit, ogni cliente di Namely ottiene il software e il servizio di cui ha bisogno per avere risorse umane eccellenti e una cultura aziendale forte e attiva. Scopri di più e pianifica oggi la tua demo gratuita.
Namely è la prima piattaforma per le risorse umane che i dipendenti amano davvero utilizzare. Namely è una tecnologia avanzata e di facile utilizzo che consente alle piccole e medie imprese con 50-1.00...
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Calamari è integrato con Slack, JIRA, G Suite e Office365. Tieni traccia dei registri delle tue risorse umane, delle vacanze, del PTO, delle presenze e gestisci i fogli presenze.
Calamari semplifica la gestione delle persone. Ti consente di pianificare e monitorare tutti i tipi di ferie, giorni liberi e assenze per malattia. Ora puoi tenere traccia delle presenze con ibeacon, app mobili e notifiche automatiche. Calamari supporta aziende con uffici in più paesi/località e la sicurezza basata sui ruoli. Si integra con strumenti di gestione dei progetti come JIRA, Slack, Office 365, Toggl, G Suite, Basecamp e Asana.
Calamari semplifica la gestione delle persone. Ti consente di pianificare e monitorare tutti i tipi di ferie, giorni liberi e assenze per malattia. Ora puoi tenere traccia delle presenze con ibeacon, a...
Piattaforma HCM completa e completamente scalabile su misura per i datori di lavoro delle PMI.
iSolved HCM è un'azienda leader nel settore della tecnologia di gestione del capitale umano, che riunisce le funzionalità chiave per la forza lavoro in un'unica piattaforma solida e facile da usare, iSolved. Buste paga, gestione delle risorse umane, gestione degli orari lavorativi e delle presenze, le assunzioni, l'onboarding, la conformità ACA e l'iscrizione a strumenti di previdenza sociale sono tutti erogati da un'unica applicazione, nel cloud, creata appositamente per il datore di lavoro di piccole e medie dimensioni. Ha raggiunto rapidamente una buona quota di mercato, con oltre 3 milioni di dipendenti ed è in continua crescita.
iSolved HCM è un'azienda leader nel settore della tecnologia di gestione del capitale umano, che riunisce le funzionalità chiave per la forza lavoro in un'unica piattaforma solida e facile da usare, iS...
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Xactly Incent è un'ottima soluzione software per la gestione delle prestazioni di vendita per le imprese di livello enterprise.
Xactly Incent è un'ottima soluzione per la gestione delle prestazioni di vendita per le imprese. Dai calcoli e la progettazione dei piani, al benchmarking, alla creazione di report e all'analisi, Xactly rende i programmi di gestione degli stipendi più complicati, facili da gestire e privi di errori. Aumenta le prestazioni: visibilità e comprensione tramite dashboard e report. Assumi il controllo: prova in vari scenari per vedere l'impatto prima che le modifiche raggiungano i profitti. Usa i dispositivi mobili: porta la potenza degli incentivi sul dispositivo mobile di ogni rappresentante.
Xactly Incent è un'ottima soluzione per la gestione delle prestazioni di vendita per le imprese. Dai calcoli e la progettazione dei piani, al benchmarking, alla creazione di report e all'analisi, Xactl...
SurePayroll semplifica la gestione del libro paga, permette di risparmiare tempo e assicura la versatilità necessaria per gestire gli stipendi in base ai propri programmi. Ottimo per imprese con 1-10 dipendenti.
Small Business Payroll di SurePayroll è un servizio di libro paga leader online per piccole imprese a livello nazionale. L'assistenza personalizzata è fornita da un pluripremiato team di assistenza clienti con sede negli Stati Uniti che può essere contattato via telefono, e-mail e chat. Small Business Payroll semplifica e garantisce il processo, consentendo di gestire facilmente il libro paga da ovunque e in qualsiasi momento.
Small Business Payroll di SurePayroll è un servizio di libro paga leader online per piccole imprese a livello nazionale. L'assistenza personalizzata è fornita da un pluripremiato team di assistenza cli...
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ADP TotalSource è il tuo partner a servizio completo per risorse umane, benefit, stipendi, conformità, lavoratori e stipendi, assunzioni, onboarding e altro ancora.
ADP TotalSource è una soluzione PEO che offre alle piccole e medie imprese tutti i vantaggi di un reparto risorse umane a servizio completo oltre all'accesso ai vantaggi di livello Fortune 500. Gli esperti ti forniscono esattamente l'aiuto di cui hai bisogno per supportarti con le attività di tutti i giorni come assunzioni, problemi dei dipendenti, conformità alle normative, pagamento dei tuoi dipendenti e corsi di formazione. Inoltre, sono disponibili esperti che ti aiuteranno a mettere a punto strategie per rendere la tua azienda un luogo di lavoro eccezionale, espandersi in nuovi territori e altro ancora.
ADP TotalSource è una soluzione PEO che offre alle piccole e medie imprese tutti i vantaggi di un reparto risorse umane a servizio completo oltre all'accesso ai vantaggi di livello Fortune 500. Gli esp...
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Libri paga automatizzati, strumenti per le risorse umane, accesso a vantaggi convenienti e supporto per la conformità, tutto in un unico posto.
Justworks è una soluzione multifunzione per le risorse umane per le piccole imprese. In quanto organizzazione professionale dei datori di lavoro (PEO, Professional Employer Organization), Justworks può raggruppare l'accesso a vantaggi, supporto per conformità, solidi strumenti per le risorse umane e buste paga sotto un grande ombrello e aiutare ad amministrare le responsabilità dei datori di lavoro. Inoltre, con i vantaggi degli acquisti di gruppo, puoi accedere ad assicurazione sanitaria e ad altri vantaggi a tariffe più convenienti. E con un supporto 24 ore su 24, 7 giorni su 7, è sempre a tua disposizione.
Justworks è una soluzione multifunzione per le risorse umane per le piccole imprese. In quanto organizzazione professionale dei datori di lavoro (PEO, Professional Employer Organization), Justworks può...
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OrangeHRM è la soluzione di gestione delle risorse umane più famosa al mondo, con oltre 3,5 milioni di utenti globali.
OrangeHRM è il software di gestione delle risorse umane (HRM) più versatile e conveniente al mondo. Orange HRM offre scelta, versatilità e convenienza, attraverso tre prodotti principali: Open Source: software gratuito, ricco di funzionalità e intuitivo per imprese molto piccole. Professionale: perfetto per le organizzazioni di piccole e medie dimensioni in rapido movimento. Enterprise: offre una scelta di moduli specializzati progettati per le imprese e le società globali di livello enterprise.
OrangeHRM è il software di gestione delle risorse umane (HRM) più versatile e conveniente al mondo. Orange HRM offre scelta, versatilità e convenienza, attraverso tre prodotti principali: Open Source: ...
Piattaforma HCM basata sul cloud che consente alle aziende di tutte le dimensioni di gestire stipendi, presenze, benefit insieme ad altri servizi HR.
ADP Vantage offre strumenti integrati tra cui gestione degli stipendi delle risorse umane, gestione della forza lavoro, benefit, reclutamento, gestione dei talenti e inserimento dei neoassunti. Inoltre, le opzioni self-service consentono ai responsabili delle assunzioni di ottenere una visibilità completa sulle attività di reclutamento e assumere i migliori talenti disponibili. Le soluzioni self-service per dipendenti e manager semplificano il processo di onboarding. La soluzione di gestione dei talenti integrata aiuta a sincronizzare le prestazioni dei dipendenti con gli obiettivi dell'azienda.
ADP Vantage offre strumenti integrati tra cui gestione degli stipendi delle risorse umane, gestione della forza lavoro, benefit, reclutamento, gestione dei talenti e inserimento dei neoassunti. Inoltre...
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Employment Hero è una piattaforma basata sul cloud che mette a disposizione gli strumenti necessari per assumere e gestire il personale semplificando le attività di amministrazione più gravose.
Prima piattaforma multifunzione in Australia per la gestione di Risorse umane, buste paga e benefit per datori di lavoro e dipendenti. Grazie all’integrazione nativa con XERO, MYOB e Keypay, consente di semplificare le attività di amministrazione più gravose e di dedicare più tempo alle cose più importanti per la propria attività. Oltre 4.500 aziende australiane utilizzano Employment Hero per gestire collettivamente oltre 125.000 dipendenti. Visita il sito web per saperne di più.
Prima piattaforma multifunzione in Australia per la gestione di Risorse umane, buste paga e benefit per datori di lavoro e dipendenti. Grazie all’integrazione nativa con XERO, MYOB e Keypay, consente d...
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BerniePortal fa risparmiare tempo, riduce il numero di documenti e rivoluziona il modo in cui vengono gestite le Risorse umane.
Tutte le Risorse umane in un unico luogo (finalmente). Il software multifunzione basato sul cloud per le Risorse umane di BerniePortal mette a disposizione di datori di lavoro e amministratori delle Risorse umane un luogo semplice e ottimizzato per gestire l’intero ciclo di vita dei loro dipendenti. Con funzionalità per la gestione di preselezione, assunzione e onboarding dei candidati, benefit, stipendi, PTO, prestazioni e presenze e altro ancora, BerniePortal consente di risparmiare tempo, ridurre i documenti e rivoluzionare il modo in cui vengono gestite le Risorse umane.
Tutte le Risorse umane in un unico luogo (finalmente). Il software multifunzione basato sul cloud per le Risorse umane di BerniePortal mette a disposizione di datori di lavoro e amministratori delle Ri...
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Sistema basato sul cloud che aiuta i datori di lavoro a gestire il ciclo di vita dei dipendenti dal reclutamento alla pensione.
Sistema basato sul cloud che aiuta i datori di lavoro a gestire il ciclo di vita dei dipendenti dal reclutamento alla pensione.
Sistema basato sul cloud che aiuta i datori di lavoro a gestire il ciclo di vita dei dipendenti dal reclutamento alla pensione....
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Employee Navigator è un software per la gestione di benefit, Risorse umane e conformità per intermediari e loro clienti.
Employee Navigator è un software per la gestione di benefit, Risorse umane e conformità per intermediari e loro clienti. Con Employee Navigator, ora gli intermediari possono offrire ai propri clienti un'unica soluzione per gestire qualsiasi cosa, dall'amministrazione dei benefit all'onboarding e alla PTO. Dato che il sistema è self-service, è stato possibile ridurre di oltre il 90% i costi della tecnologia, mettendo tecnologie di primo livello a disposizione di ogni intermediario e datore di lavoro negli Stati Uniti.
Employee Navigator è un software per la gestione di benefit, Risorse umane e conformità per intermediari e loro clienti. Con Employee Navigator, ora gli intermediari possono offrire ai propri clienti ...
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Addio carta, ciao facilità
Ease (in precedenza noto come EaseCentral) semplifica la configurazione e la gestione della previdenza sociale, l'integrazione dei neo assunti, la conformità e offre ai dipendenti una destinazione unica per tutte le informazioni sulle risorse umane. Unisciti alle oltre 60.000 PMI che utilizzano Ease per ridurre i tempi di registrazione e aumentare il coinvolgimento dei dipendenti nei loro programmi previdenziali e risorse umane.
Ease (in precedenza noto come EaseCentral) semplifica la configurazione e la gestione della previdenza sociale, l'integrazione dei neo assunti, la conformità e offre ai dipendenti una destinazione unic...
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Soluzione di gestione delle risorse umane basata sul cloud che aiuta le aziende a gestire e trasferire dati critici per l'azienda tra sistemi interni ed esterni.
Proteggi, gestisci e trasferisci i dati delle risorse umane ad alta conformità con la collaudata piattaforma Arcoro basata sul cloud. Coinvolgi i dipendenti, migliora la produttività e garantisci che leggi su creazione di report e conformità accurate siano soddisfatte con una suite di moduli multifunzione che consente di semplificare la gestione delle risorse umane, dei talenti e le presenze. I moduli includono preselezione dei candidati, onboarding, funzioni di base per le risorse umane, gestione dei benefit, conformità con l'atto sulle cure a prezzi accessibili (ACA, Affordable Care Act), orari e presenze, buste paga, gestione delle prestazioni, dell'apprendimento e della successione.
Proteggi, gestisci e trasferisci i dati delle risorse umane ad alta conformità con la collaudata piattaforma Arcoro basata sul cloud. Coinvolgi i dipendenti, migliora la produttività e garantisci che l...
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Un software che semplifica la gestione delle attività delle risorse umane, come buste paga o ferie, per piccole e medie imprese.
Un avanzato software per piccole e medie imprese volto a semplificare i compiti più noiosi delle risorse umane, come gestione delle buste paga o delle ferie. La piattaforma combina il trattamento personale e pratico di un consulente del lavoro con la tecnologia sicura e veloce di una startup per offrire alle aziende un servizio estremamente avanzato.
Un avanzato software per piccole e medie imprese volto a semplificare i compiti più noiosi delle risorse umane, come gestione delle buste paga o delle ferie. La piattaforma combina il trattamento perso...
PeopleKeep è un software di automazione dei benefit personalizzati che assicura benefit semplici, indolori e personali per tutti.
PeopleKeep è un nuovo modo di offrire vantaggi chiamati benefit personalizzati. Molte persone credono che i benefit siano i servizi offerti da un'azienda, ad esempio un piano di assicurazione sanitaria o 401(k). Con i benefit personalizzati avviene il contrario. Le aziende offrono alle persone denaro esente da imposte per i servizi al consumatore che ritengono più utili. È semplice come una normale retribuzione. PeopleKeep fornisce un software di automazione dei benefit personalizzati che assicura benefit semplici, indolori e personali per tutti.
PeopleKeep è un nuovo modo di offrire vantaggi chiamati benefit personalizzati. Molte persone credono che i benefit siano i servizi offerti da un'azienda, ad esempio un piano di assicurazione sanitaria...
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Unifica risorse umane, strumenti previdenziali, gestione degli stipendi in una piattaforma personale semplificata, personalizzata e multifunzione.
Unifica risorse umane, strumenti previdenziali, gestione degli stipendi in una piattaforma personale semplificata, personalizzata e multifunzione. Rise fa risparmiare tempo e denaro alle aziende canadesi e aiuta a riportare l'attenzione su ciò che conta davvero: le persone. Prenota oggi stesso una demo dal vivo della piattaforma.
Unifica risorse umane, strumenti previdenziali, gestione degli stipendi in una piattaforma personale semplificata, personalizzata e multifunzione. Rise fa risparmiare tempo e denaro alle aziende canade...
Piattaforma digitale che semplifica l'offerta e l'amministrazione di piani pensionistici 401(k) negli Stati Uniti, eliminando i punti deboli tradizionali.
Piattaforma digitale che semplifica l'offerta e l'amministrazione di piani pensionistici 401(k) negli Stati Uniti, eliminando i punti deboli tradizionali.
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Sistema di gestione delle retribuzioni composto da un software per consulenza personalizzata, dati e informazioni di mercato, formazione e supporto continuo.
Compease è un programma completo e automatizzato di amministrazione degli stipendi che include un software di facile utilizzo per consulenza di esperti in materia di retribuzione, dati correnti sul mercato salariale e aggiornamenti annuali. Compease aiuta a mantenere tariffe salariali precise e competitive, personalizzate in base al mercato del lavoro e al settore, nonché a gestire aumenti di merito e il budget degli stipendi. Rimani competitivo nel panorama economico di oggi assicurandoti che i salari siano allineati al mercato ed equi all'interno della tua organizzazione.
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An intuitive, self-service platform that provides you with an all-in-one solution for all your HR, payroll, benefits, and workers' comp
With over 150+ broker partners, 1700+ Employers relying on UZIO and 70+ carrier serving plans, Uzio provides an Integrated HR, Benefits Administration, Payroll technology platform, and Workers' Compensation solution for businesses of all sizes and benefits brokers. UZIO enables benefits brokers with their technology for brokers to manage businesses, create proposals, quote, and propose a bundled HR technology package to their clients.
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Soluzione di amministrazione dei benefit basata sul cloud, che consente alle imprese di gestire benefit per pendolari, programmi di fitness, buoni regalo e non solo.
Una piattaforma per benefit consolidata per la programmazione del benessere, l'amministrazione di benefit al lordo delle imposte e premi e riconoscimenti per i dipendenti. L'obiettivo è quello di aumentare il coinvolgimento dei dipendenti, fornendo una piattaforma unica che consente loro di accedere e sfruttare i propri benefit. C'è anche un basso onere amministrativo per i responsabili delle risorse umane, in quanto possono gestire i programmi attraverso il portale dedicato e avere un account dedicato per manager.
Una piattaforma per benefit consolidata per la programmazione del benessere, l'amministrazione di benefit al lordo delle imposte e premi e riconoscimenti per i dipendenti. L'obiettivo è quello di aumen...
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Soluzione per HRIS, gestione del capitale umano e benefit per le risorse umane che elimina diversi aspetti problematici delle HR.
Flock è una soluzione automatizzata per gestione del capitale umano, BenAdmin e HRIS che semplifica numerosi aspetti problematici, semplificando le attività amministrative delle risorse umane più costose e dispendiose in termini di tempo ma che sono necessarie per l'onboarding e la gestione continua dei dipendenti, dall'assunzione fino al pensionamento.
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Ascentis offre un potente software HCM completo ma facile da usare per le imprese di medie dimensioni con sede negli Stati Uniti.
Inizia da ovunque. Aggiungi quando vuoi. La piattaforma tecnologica completa per la gestione del capitale umano (HCM) personalizzata e leader del settore e le soluzioni per la gestione della forza lavoro di Ascentis sono supportate da un impegno costante volto a fornire un'esperienza insuperabile ai clienti. I moduli tecnologici di Ascentis operano indipendentemente o insieme per soddisfare le esigenze di ciascun cliente in qualsiasi punto del percorso HCM si trovi.
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GoCo è una moderna soluzione di gestione delle risorse umane e dei benefit, realizzata per offrire flessibilità e facilità di utilizzo. Potrai portare i tuoi benefit e tuoi intermediari oppure potrai trovarne di nuovi.
Migliora i benefit con una soluzione di gestione delle risorse umane e dei benefit moderna e facile da usare. GoCo è una singola soluzione per l'iscrizione e la gestione di tutte le offerte di benefit della tua azienda, negli ambiti di: Salute, odontoiatria e vista, conti di spesa flessibili (Flexible Spending Account, FSA), conti di risparmio sanitario (Health Savings Account, HSA), piani di rimborso sanitario (Health Reimbursement Arrangement, HRA), vita, incidenti e disabilità, piani pensionistici 401k, benefit per i pendolari e altro ancora. Inoltre con GoCo potrai godere della facilità e della comodità di una moderna piattaforma di registrazione online, senza il fastidio di dover cambiare operatore o intermediario. Potrai portare i tuoi intermediari oppure trovarne uno.
Migliora i benefit con una soluzione di gestione delle risorse umane e dei benefit moderna e facile da usare. GoCo è una singola soluzione per l'iscrizione e la gestione di tutte le offerte di benefit ...
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bob è una piattaforma di gestione delle persone che aiuta le aziende orientate al futuro a ottenere il meglio dai propri dipendenti.
bob semplifica radicalmente la vita degli amministratori e migliora l'esperienza dei dipendenti con un'app mobile intelligente, un archivio dei privilegi personalizzato e invitanti strumenti per onboarding e sondaggi. I corposi dati in tempo reale di bob offrono informazioni preziose a chi deve prendere decisioni importanti, oltre ad aiutare i dipendenti a sentirsi più connessi alle persone con cui lavorano, ovunque si trovino nel mondo. bob è la soluzione perfetta per le aziende con più di 100 dipendenti.
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Apprezzato software di gestione stipendi e risorse umane sul mercato indiano, preciso e conveniente.
greytHR è un software per le risorse umane e le buste paga completamente integrato, basato sul cloud, al 100% conforme alle normative. greytHR automatizza le aree chiave di risorse umane, gestione delle buste paga, monitoraggio delle ferie e rilevazione delle presenze. Il potente portale self-service per dipendenti, con un'app mobile per manager e dipendenti, consente l'accesso diretto e in qualsiasi luogo ai dati di buste paga, ferie e presenze. Con oltre 6.500 clienti altamente soddisfatti e la gestione di vari registri dei dipendenti, sono state maturate le competenze per fornire un servizio software di alta qualità 24 ore su 24, 7 giorni su 7.
greytHR è un software per le risorse umane e le buste paga completamente integrato, basato sul cloud, al 100% conforme alle normative. greytHR automatizza le aree chiave di risorse umane, gestione dell...
Collage è l'ideale per le piccole e medie imprese (meno di 200 dipendenti) che desiderano semplificare le risorse umane e la gestione delle indennità.
Collage è una piattaforma bilingue di gestione delle risorse umane e delle indennità usata in Canada, costruita appositamente per le esigenze delle piccole e medie imprese in una vasta gamma di settori. Le funzionalità della piattaforma includono la manutenzione dei registri dei dipendenti, l'inserimento dei nuovi assunti, l'amministrazione delle indennità, il monitoraggio delle ferie, il reclutamento (ATS), le valutazioni delle prestazioni, la creazione di report sulle risorse umane e una gestione completa delle buste paga. Collage digitalizza anche le indennità collettive, sincronizzandosi con qualsiasi fornitore assicurativo in Canada.
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EMPTRUST fornisce alle risorse umane un portale per le nuove assunzioni con il marchio dell'azienda, moduli elettronici e attività con moduli I-9 e software E-Verify. Usa qualsiasi dispositivo o smartphone.
EMPTRUST HR aiuta le aziende con la gestione dei talenti, utilizzando il software Employee (HR) Onboarding, i moduli elettronici I-9 e E-Verify. Fornisce un nuovo portale di assunzione con il marchio e i contenuti dell'azienda, per aiutare i dipendenti a visualizzare le informazioni richieste, completare tutti i moduli dei dipendenti e automatizzare tutte le attività per la posizione e in diverse sedi. Credito d'imposta per opportunità lavorative (Work Opportunity Tax Credit, WOTC), gestione delle indennità, screening, preselezione dei candidati, buste paga e colloqui video sono integrati e funzionano in Oracle, SAP R/3 e diversi sistemi HRIS.
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Software cloud per la pianificazione degli stipendi, l'allocazione dei bonus, il pagamento delle prestazioni, i premi azionari.
Software cloud per la pianificazione dei compensi (meriti inclusi), allocazione dei bonus, incentivi a lungo termine e dichiarazioni delle ricompense totali. CompXL semplifica il flusso di lavoro tra responsabili della pianificazione e dipartimenti retributivi, in modo che raccomandazioni, processi di approvazione e dichiarazioni di fine ciclo siano efficaci, efficienti e intuitivi.
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Crea programmi, tieni traccia dei tempi e gestisci il tempo di riposo pagato in pochi minuti. Inizia oggi stesso a utilizzare la tua versione di prova gratuita di 30 giorni.
Crea programmi, tieni traccia dei tempi e gestisci il tempo di riposo pagato in pochi minuti. Il personale può utilizzare questa soluzione basata sul cloud ovunque si trovi. Le notifiche per le mancate timbrature aiutano a garantire che tutti i turni siano coperti. Le notifiche per turni aperti e modifiche consentono ai dipendenti di colmare le lacune nella pianificazione. La possibilità di esportare le buste paga in modo semplice consente di risparmiare ore di lavoro e aiuta a evitare errori. Il monitoraggio del saldo dei tempi di riposo pagato consente l'approvazione delle ferie con un clic. Inizia oggi stesso a utilizzare la tua versione di prova gratuita di 30 giorni.
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Un sistema di gestione delle risorse umane online che combina la gestione di documenti, attività, performance e assenze in un'unica soluzione semplice e sicura.
Rivoluzionario per l'amministratore delle persone, Breathe è ideale per AD, specialisti delle risorse umane e chiunque si occupi della gestione dei dipendenti. Progettato internamente, questo software per PMI archivia in modo sicuro tutte le informazioni dei dipendenti su un'unica piattaforma e automatizza le lunghe attività di amministrazione delle risorse umane. Progettato per le piccole imprese con un massimo di 250 dipendenti, Breathe aiuta i team delle risorse umane a eliminare definitivamente i fogli di calcolo ingombranti e gli schedari disorganizzati. Scopri ora i vantaggi di questo software online con una prova gratuita di 14 giorni.
Rivoluzionario per l'amministratore delle persone, Breathe è ideale per AD, specialisti delle risorse umane e chiunque si occupi della gestione dei dipendenti. Progettato internamente, questo software ...
COMPview garantisce il controllo e la semplificazione dell'intero processo e dell'allocazione di premi per merito, bonus e azioni.
Ideale per aziende con oltre 1.000 dipendenti. La soluzione COMPview di HRsoft garantisce il controllo e la semplificazione dell'intero processo e dell'allocazione di premi per merito, bonus e azioni. Intuitivo e configurabile, COMPview è in grado di gestire un numero illimitato di piani retributivi, di incentivazione e azionari a tutti i livelli dell'impresa, supportando valute globali e integrandosi perfettamente con le soluzioni HRIS esistenti, per la gestione della performance o delle buste paga.
Ideale per aziende con oltre 1.000 dipendenti. La soluzione COMPview di HRsoft garantisce il controllo e la semplificazione dell'intero processo e dell'allocazione di premi per merito, bonus e azioni. ...