Software per selezione del personale

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BambooHR è una pluripremiata piattaforma per le Risorse umane che dispone di semplici strumenti di onboarding e preselezione dei candidati e permette di rendere più facili che mai il reclutamento, l'assunzione e la transizione dei nuovi assunti. Firma elettronica, monitoraggio delle ferie, gestione delle prestazioni e creazione di report, oltre a una comoda applicazione mobile che consente ai professionisti delle Risorse umane di essere più efficienti ed efficaci. Avrai la libertà di fare un ottimo lavoro. Visita o contatta bamboohr.com per una dimostrazione e inizia una prova gratuita. Ulteriori informazioni su BambooHR Gli strumenti di preselezione dei candidati e di onboarding di BambooHR ti consentono di reclutare i migliori talenti per la tua attività. Inizia oggi stesso una prova gratuita. Ulteriori informazioni su BambooHR
Recruitee è un software di reclutamento facile da utilizzare, progettato per reclutatori e responsabili delle assunzioni. Con Recruitee è possibile utilizzare i dati per ottimizzare continuamente ogni aspetto del processo di reclutamento. Dalla riduzione dei costi di assunzione all'ottimizzazione del flusso di lavoro per perfezionarlo, Recruitee consente di acquisire i talenti migliori. Il pluripremiato software Recruitee è utilizzato da aziende in forte crescita come Lacoste, VICE, Dunkin' Donuts, Hotjar, Engie e Karl Lagerfeld. Ulteriori informazioni su Recruitee Software di reclutamento facile da utilizzare, che permette di semplificare, automatizzare e ottimizzare il processo di reclutamento. Vincitore del premio OnRec 2018. Ulteriori informazioni su Recruitee
Zoho Recruit è un software di reclutamento online centralizzato pensato per le aziende di selezione del personale di tutto il mondo. Le principali caratteristiche di Zoho Recruit sono la sua facilità di personalizzazione, le funzionalità e le integrazioni. Principali funzionalità di Zoho Recruit: * Pubblicazione delle posizioni lavorative sul sito web; * Pubblicazione delle posizioni lavorative nelle bacheche degli annunci; * Importazione e analisi dei CV; * Sito web delle opportunità professionali; * Creazione di report personalizzati; * Comunicazione tramite e-mail; * Invio di SMS/messaggi di testo; * Flusso di lavoro del processo di reclutamento personalizzato; * Ricerca avanzata. Ulteriori informazioni su Zoho Recruit Crea un processo di assunzione strutturato con il software e CRM di reclutamento di Zoho Recruit per assumere il team dei tuoi sogni. Ulteriori informazioni su Zoho Recruit
Uno degli applicativi per la gestione del personale più apprezzati su Capterra, Breezy ottimizza l'intero processo di assunzione, offrendo più tempo per entrare in contatto con i candidati grazie all'automazione delle attività manuali, quali la pubblicazione su oltre 50 bacheche di annunci di lavoro, selezione, pianificazione e follow-up dei colloqui. Offre tutti gli strumenti di cui il tuo team ha bisogno per assumere in modo più efficiente, dai potenti strumenti per selezionare i candidati per LinkedIn e decine di altri funzioni a schede di valutazione personalizzate e linee guida per i colloqui. Con Breezy potrai prendere migliori decisioni di assunzione in minor tempo. Ulteriori informazioni su Breezy HR Modernizza il tuo processo di reclutamento con uno strumento di assunzione moderno per aiutare te e il tuo team a selezionare, intervistare e assumere candidati in minor tempo. Ulteriori informazioni su Breezy HR

da Intersection Ventures

(3 recensioni)
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Atomic Hire applica predittori delle prestazioni lavorative e delle competenze collettive sperimentati scientificamente per aumentare l'efficienza delle assunzioni. Atomic Hire garantisce qualità, eterogeneità e risparmio di tempo. Atomic Hire è stato progettato per semplificare il reclutamento da parte di fondatori, amministratori delegati e responsabili delle assunzioni con poco tempo a disposizione. Lo strumento di reclutamento ideale per start up e PMI. Ulteriori informazioni su Atomic Hire Atomic Hire lavora per semplificare il reclutamento tramite l'applicazione di predittori scientificamente dimostrati di prestazioni lavorative, intelligenza artificiale e competenza collettiva. Ulteriori informazioni su Atomic Hire
skeeled è una soluzione tecnologica unica che offre un approccio moderno e innovativo per centralizzare e digitalizzare le assunzioni, con l'obiettivo di aiutare le aziende ad assumere meglio e più velocemente. skeeled è l'unico strumento a offrire una serie di funzionalità che possono essere personalizzate in base alle tue necessità di reclutamento: 1) Applicant tracking system 2) Test della personalità 3) Colloqui video Queste funzionalità consentono ai responsabili delle risorse umane di imparare molto di più sul profilo dei candidati. Ulteriori informazioni su skeeled skeeled è uno strumento unico che offre una serie di funzionalità che possono essere personalizzate in base alle esigenze di reclutamento. Ulteriori informazioni su skeeled

da GoHire Technologies

(82 recensioni)
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Altamira Recruiting è un software cloud italiano che consente di gestire l’intero processo di ricerca e selezione del personale. Facile da usare, è totalmente personalizzabile sulle esigenze di aziende e società di selezione. Le imprese che scelgono di utilizzare Altamira Recruiting possono contare su un Career Site personalizzato, l’integrazione con i portali del lavoro e i social più importanti, un database CV ricco di funzionalità, un potente sistema di reportistica e tanto altro ancora. Ulteriori informazioni su Altamira Recruiting Altamira Recruiting è un software cloud italiano che consente di gestire l'intero processo di ricerca e selezione del personale. Ulteriori informazioni su Altamira Recruiting
Pipefy consente ai team di reclutamento di aumentare significativamente l'efficienza e le prestazioni: ricezione delle domande, programmazione di colloqui, automazione di offerte di lavoro e feedback, creazione di banche dati per le future esigenze di reclutamento. Tutto questo e molto altro in un'unica piattaforma centralizzata. Tieni traccia dell'intero processo di selezione e assumi i migliori talenti in metà tempo. Aziende in oltre 150 paesi si affidano a Pipefy, dalle start up ai leader del settore come Capgemini, Randstad e ABInBev. Ulteriori informazioni su Pipefy Pipefy è la soluzione di reclutamento che consente ai team delle risorse umane di organizzare, controllare e automatizzare le proprie routine. Ulteriori informazioni su Pipefy
Manatal è una soluzione ATS basata sul cloud che ti aiuterà ad assumere candidati migliori, più velocemente e risparmiando denaro. Le sue funzionalità chiave ti consentiranno di: 1) Gestire il tuo database di CV caricandoli e analizzandoli facilmente nel sistema con un clic. 2) Trovare i migliori candidati per i tuoi lavori e i migliori lavori per i tuoi candidati utilizzando il motore di raccomandazioni guidato da intelligenza artificiale di Manatal. 3) Associare automaticamente i tuoi candidati ai dati dei social media (Linkedin, Github, Facebook, ecc.). Ulteriori informazioni su Manatal Software di preselezione dei candidati che consente ai dipartimenti delle risorse umane e alle agenzie di assumere candidati migliori a un ritmo più veloce, risparmiando denaro. Ulteriori informazioni su Manatal

da Firefish Software

(111 recensioni)
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Un'agenzia per l'impiego dispone solitamente di diversi strumenti online: un sistema di preselezione dei candidati, un sito web, bacheche di lavoro e social media. Tuttavia, senza un'adeguata integrazione tra di essi, i candidati giusti vengono persi a favore di altre agenzie per l'impiego concorrenti. Firefish realizza al meglio questa integrazione: il sistema di preselezione dei candidati, il CRM, il sito web, i canali di marketing e social sono combinati al meglio per massimizzare le opportunità di collocamento. Ulteriori informazioni su Firefish Software di reclutamento online e piattaforma social di collocamento per team dedicati al reclutamento interni e agenzie per l'impiego lungimiranti. Ulteriori informazioni su Firefish
Codility è la piattaforma di test per sviluppatori leader del settore. Consente ai team che assumono personale con competenze tecnologiche di valutare in modo accurato ed efficiente le conoscenze tecniche dei candidati e di identificare quelli più promettenti. Codility include centinaia di attività di programmazione, diversi linguaggi e scenari con funzioni utilizzate nella vita reale, caratterizzati da vari livelli di difficoltà. È utilizzato da oltre 1.200 aziende tra cui Accenture, Amazon, Barclays, Citi, Flatiron, Intel, Microsoft, PayPal, Rakuten, SurveyMonkey, Twitch, Volvo e Zalando. Ulteriori informazioni su Codility Codility è una piattaforma che consente ai reclutatori di personale con competenze tecnologiche e ai responsabili delle assunzioni di valutare le competenze dei loro candidati testando il loro codice online. Ulteriori informazioni su Codility
Freshteam è un applicant tracking system e un software per il reclutamento intuitivo, economico e facile da utilizzare, che aiuta i reclutatori a trovare, intervistare e assumere talenti eccezionali. Con Freshteam i reclutatori possono creare pagine per le offerte di lavoro, condividere le offerte, sollecitare i referenti dei dipendenti, collaborare con il team di assunzione per selezionare candidati, programmare interviste, raccogliere feedback e fare offerte. Freshteam fa parte di Freshworks, i cui prodotti includono Freshdesk, Freshservice, ecc. e sono utilizzati da oltre 150.000 aziende di tutto il mondo. Ulteriori informazioni su Freshteam Freshteam è un applicant tracking system intuitivo e facile da utilizzare che aiuta i reclutatori a trovare, intervistare e ad assumere grandi talenti. Ulteriori informazioni su Freshteam
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Cornerstone OnDemand's Recruiting Software addresses all your talent acquisition needs and efficiently manage the entire process. It enables recruiting teams to keep track of all job requisitions, manage candidates profiles and resumes, view application statuses, and even exchange candidate feedback, all from one single location. Stakeholders can search for resumes internally and externally, oversee interview schedules, and integrate job boards into their overall HR and recruiting functions. Ulteriori informazioni su Cornerstone Recruiting Cornerstone's Recruiting Software enables hiring teams to manage every aspect of recruiting and hiring from one single location. Ulteriori informazioni su Cornerstone Recruiting
Bizneo HR offre un software di reclutamento facile da utilizzare che fa parte di una piattaforma completa per la gestione delle risorse umane basata sul cloud. Se sei un'azienda di medie o grandi dimensioni con grandi volumi di candidati e hai bisogno di migliorare e accelerare i processi di assunzione, questo potente ATS fa per te. Con Bizneo HR puoi migliorare il tuo branding come datore di lavoro, automatizzare le attività di minore entità, snellire i processi di tracciabilità e creare assunzioni di qualità. Questa piattaforma di gestione delle risorse umane è attualmente utilizzata in 14 paesi di tutto il mondo. Ulteriori informazioni su Bizneo HR Bizneo ATS è perfetto per aziende di medie o grandi dimensioni, con grandi volumi di candidati, che devono migliorare i propri processi di assunzione. Ulteriori informazioni su Bizneo HR
Assunzioni migliori. Carriere migliori. Supportato dalla scienza. La valutazione cognitiva e della personalità combinate di Bryq consentono di abbinare il profilo del candidato ai requisiti della posizione e del DNA dell'azienda, aiutando a concentrarsi sui candidati più promettenti e ad assumere quelli più adatti. Ciò consente di velocizzare il processo di assunzione (non è più necessario leggere decine di curriculum), eliminare i preconcetti e aumentare l'efficienza grazie alla riduzione del numero di colloqui guidati e al miglioramento dei risultati. Ulteriori informazioni su Bryq Valutazione pre-assunzione che abbina le capacità cognitive e i tratti della personalità alle esigenze lavorative e aziendali. Assunzioni migliori e più rapide. Ulteriori informazioni su Bryq
Recooty è uno strumento di reclutamento all-in-one che aiuta le PMI a creare team straordinari. Questo software ottimizza il reclutamento sin dalla fase iniziale e lo semplifica fino al termine della procedura di assunzione. Oltre 5.000 organizzazioni si affidano a Recooty. Crea un team straordinario. Il piano base è gratuito per sempre! Ulteriori informazioni su Recooty La missione di Recooty è semplificare le procedure di assunzione delle PMI per aiutarle ad acquisire talenti eccezionali. Ulteriori informazioni su Recooty
Traffit è un software ATS basato su Saas per agenzie di reclutamento del personale, dipartimenti delle risorse umane e cacciatori di teste. Consente di creare un database di candidati in cui eseguire ricerche e di gestire i processi di reclutamento in ogni fase del processo. Traffit include anche un modulo CRM integrato e viene fornito con integrazioni e API. Ulteriori informazioni su TRAFFIT L'ATS perfetto ‑ Sistema di preselezione dei candidati Ulteriori informazioni su TRAFFIT
Questo software di reclutamento end-to-end accelera il processo di reclutamento tramite monitoraggio automatizzato, screening dei candidati su richiesta, dati facilmente accessibili con ottimizzazione per l'uso mobile, analisi avanzate e perfetta integrazione con altri moduli di CakeHR. Ulteriori informazioni su CakeHR Consente di mettere in evidenza la propria azienda e di attirare i talenti migliori con una pagina di destinazione esclusiva che aiuta a concentrarsi su campagne specifiche e a promuovere nuove opportunità di lavoro. Ulteriori informazioni su CakeHR
Classificato n. 1 dai datori di lavoro negli Stati Uniti*, ZipRecruiter semplifica il processo di reclutamento. La tecnologia di abbinamento intelligente consente di identificare i migliori candidati per la tua posizione e li invita a presentare domanda. La dashboard multifunzione di ZipRecruiter ti consente di tenere tutti i candidati in un unico posto per facilitare la comunicazione e la pianificazione dei colloqui. Inoltre, il database di curriculum di ZipRecruiter ti consente di avere a portata di mano oltre 16 milioni di curriculum. * Basato sulla valutazione Trustpilot dei siti di reclutamento del personale con oltre 1.000 recensioni. ZipRecruiter è uno strumento avanzato per i reclutatori del personale. Questa tecnologia identifica i candidati più adatti per la tua posizione lavorativa e li invita a presentare domanda.
La soluzione leader per il personale e il reclutamento che consente a oltre 7.000 agenzie di realizzare fino al 43% di posizionamenti in più. La soluzione leader per il personale e il reclutamento che consente a oltre 7.000 agenzie di realizzare fino al 43% di posizionamenti in più.
JobDiva è un soluzione leader a livello mondiale di preselezione dei candidati e di gestione completa dei talenti, al servizio di oltre 28.000 professionisti di reclutamento del personale globali a supporto di aziende Fortune 500. JobDiva combina un'applicazione CRM (gestione dei rapporti con la clientela), sincronizzazione con tutte le principali bacheche di annunci di lavoro e provider di VMS, analisi BI, raccolta automatica di curriculum 24 ore su 24, 7 giorni su 7, un'app per dispositivi mobili e il database di curriculum più grande del mondo. JobDiva è progettata per agenzie di reclutamento del personale e dipartimenti delle risorse umane di qualsiasi dimensione. JobDiva è il sistema di preselezione dei candidati (ATS) leader a livello mondiale per le organizzazioni di reclutamento del personale con le prestazioni più elevate.
iCIMS Recruit è una piattaforma tecnologica di reclutamento leader del settore che aiuta a ridurre le complessità nell'acquisizione dei talenti attraverso una tecnologia leader di mercato e l'esperienza dei candidati e dei clienti. Ciò consente ai professionisti delle assunzioni di concentrarsi sull'assunzione delle persone giuste più rapidamente. La suite di prodotti iCIMS è integrata dal suo framework Platform-as-a-Service, UNIFi, che supporta integrazioni avanzate che scambiano senza soluzione di continuità dati e analisi tra iCIMS e le tue applicazioni preferite per le risorse umane. Trova i candidati giusti per i tuoi lavori più velocemente con una soluzione di reclutamento che funziona perfettamente con gli altri tuoi sistemi di gestione delle risorse umane.
Workday Recruiting permette alle aziende di stabilire e gestire il personale a qualsiasi livello dell'organizzazione. Workday supporta tre diversi tipi di modelli di personale, in modo che qualsiasi parte della tua azienda sia agile o precisa come dovrebbe essere per funzionare in modo efficiente. Gestendo l'intero processo del ciclo di vita di qualsiasi lavoratore, Workday fornisce una soluzione centralizzata e coerente per il personale e la gestione della forza lavoro globale. Consente alle aziende di gestire il personale a qualsiasi livello dell'organizzazione fornendo pianificazione della forza lavoro e gestione dei candidati.
Questo software leader del settore aiuta i team di reclutamento interno a eccellere in ogni fase della canalizzazione del reclutamento, offrendo al contempo un'ottima esperienza ai candidati. Le principali caratteristiche includono: un sistema di preselezione dei candidati (Applicant Tracking System, ATS) facile da usare con funzionalità di reclutamento via testo e social, una soluzione di marketing per il reclutamento, siti di carriera con marchio, screening video, analisi e onboarding. Unisciti alle migliori marche già assumono con il software Jobvite! Questa soluzione è più adatta ai team di reclutamento interni. Il software di reclutamento di Jobvite consente ai team di reclutamento interni di eccellere in ogni fase di canalizzazione delle operazioni di reclutamento. Guarda una demo veloce!

da Greenhouse Software

(460 recensioni)
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JazzHR is a powerful, user-friendly and affordable ATS & recruiting software that enables today's greatest people to build tomorrow's greatest companies. JazzHR replaces antiquated hiring processes like email and spreadsheets with an intuitive ATS that helps recruiters & hiring managers build a scalable & effective recruiting process that consistently results in great hires. JazzHR is on a mission to make recruiting and hiring easy, effective, and scalable no matter what growth looks like at your company.

da Workable Software

(356 recensioni)
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Workable è il software di reclutamento più diffuso ed è considerato affidabile per semplificare le assunzioni da oltre 6.000 aziende. Dalla pubblicazione di un lavoro all'acquisizione dei talenti, Workable fornisce strumenti per gestire più pipeline di assunzione. Comunicazioni trasparenti, profili dei candidati organizzati, colloqui strutturati e una suite completa per la creazione di report forniscono ai team addetti alle assunzioni le informazioni di cui hanno bisogno per fare le scelte migliori. Workable è disponibile in versione desktop e per dispositivi mobili. Realizzata per essere scalabile, Workable è adatta alle aziende in crescita e di medie dimensioni con 1-1.000 dipendenti.

da Main Sequence Technology

(353 recensioni)
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PCRecruiter by Main Sequence Technology is a powerful web-based solution for recruitment, HR sourcing, RPO and staffing. Featuring Outlook integration, mobile access, integrated job posting, candidate screening, virtually unlimited storage, automated resume import, full text searching, VOIP integration, import/export from major 3rd parties, and completely configurable data views. The Main Sequence team has 20 years of service to the recruitment industry and thousands of customers worldwide. Web-based, multi-platform solutions for recruitment, HR sourcing, staffing and RPO with flexibility and power at an affordable price.
Built for Teams is an intuitive, cloud-based HRIS system which includes an integrated Applicant Tracking System. By designing an ATS within the HRIS platform, Built for Teams allows you to keep and connect valuable recruiting data with your employee records. Track your hiring process for open positions via your org chart, collaborate with coworkers as you interview and hire, and preserve key data as you convert applicants into employees. Built for Teams lets you post jobs, track applicants through a custom hiring process, and seamlessly connect to other HR functions.

da HiringBoss Holdings

(309 recensioni)
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Vincere è uno strumento CRM/ATS realizzato per aziende di reclutamento ambiziose di ogni dimensione. Progettato specificamente per le aziende di reclutamento del personale basate sui dati, fornisce funzioni per assunzioni dirette, incarichi a contratto e ricerca di figure dirigenziali, con funzionalità integrate di front, middle e back office. Attualmente, Vincere annovera tra i propri clienti alcuni dei più grandi nomi del settore, tra cui Randstad e Empresaria Group, oltre a centinaia di aziende di reclutamento del personale in crescita in quasi 50 paesi. Soluzione ATS/CRM di reclutamento basata sul cloud per agenzie di selezione del personale ambiziose di tutte le dimensioni.
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Big Biller has many recruiting software features such as resume parsing, email parsing, spreadsheet imports, duplicate checking, merging records, logging activities, customized fields and a Chrome extension to help add profiles from the internet with a click. The CRM features helps users stay connected to customers such as: email marketing, templates and logging, sales pipelines, hotlists, biz dev, calendar integration, activity planner, social media, job posting, reports and website portal. Applicant tracking software with resume parsing, activity tracking, job order pipeline, email marketing, and social media integration.
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KeldairHR is a cloud-based recruiting and hiring management solution that helps organizations find, qualify, engage, and hire the best applicants possible to deliver business results that matter. Online hiring platform that gives you the ability to automate job posting, measure activity, track and engage applicants.

da CATS Software

(124 recensioni)
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da Jobsoid Inc.

(104 recensioni)
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Jobsoid is an Online Applicant Tracking System (ATS) which simplifies every step of the recruitment process in organizations, streamlining everything from sourcing potential candidates to hiring the right one. Jobsoid is an intelligent recruitment software with the ability to help save your precious time, by automatically screening candidate applications and suggesting the best fit candidates for a certain job profile in your company. Online Recruiting Software, which helps simplify every step of your hiring process.
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da iKraft Solutions

(80 recensioni)
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da HireTeamMate

(78 recensioni)
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da Comeet Technologies

(51 recensioni)
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da HigherMe Software

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HigherMe is a cloud-based recruiting solution designed to assist businesses meet their hiring requirements. HigherMe is a cloud-based recruiting solution designed to assist businesses meet their hiring requirements.

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