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Software per feedback a 360°

I tool per feedback sono progettati per aiutare i dipartimenti delle risorse umane a raccogliere informazioni complete su un dipendente. A differenza dei software per stime delle prestazioni, le applicazioni per feedback consentono alle organizzazioni di raccogliere informazioni non solo dai superiori, ma anche da colleghi e subordinati, oltre che dai clienti. Le informazioni raccolte possono essere utilizzate sia per fini di valutazione che di formazione. I tool per feedback sono correlati ai software per la valutazione del personale, ai programmi per sondaggi e al gestionale HR.

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Aiuta i dipendenti a raggiungere il loro potenziale con valutazioni semplificate delle prestazioni, grazie a un software semplice da usare. Ulteriori informazioni su Factorial
Aiuta i dipendenti a raggiungere il loro pieno potenziale. Le valutazioni delle prestazioni forniranno informazioni sulla tua forza lavoro, supporteranno lo sviluppo dei dipendenti e prenderanno decisioni più informate. Seleziona il valutatore e tutti i valutatori che desideri per generare valutazioni delle prestazioni a 90°, 180° e 360° con domande personalizzate. Ulteriori informazioni su Factorial

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Tutti i dipartimenti aziendali utilizzano Bob per condurre analisi delle prestazioni a 360°. Bob centralizza l'intero processo per offrire valutazioni più efficaci. Ulteriori informazioni su Bob
bob semplifica radicalmente la vita degli amministratori e migliora l'esperienza dei dipendenti con un'app mobile intelligente, un archivio dei privilegi personalizzato e invitanti strumenti per onboarding e sondaggi. I corposi dati in tempo reale di bob offrono informazioni preziose a chi deve prendere decisioni importanti, oltre ad aiutare i dipendenti a sentirsi più connessi alle persone con cui lavorano, ovunque si trovino nel mondo. bob è la soluzione perfetta per le aziende con più di 80 dipendenti. Ulteriori informazioni su Bob

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Feedback a 360 gradi facile da configurare e personalizzabile per organizzazioni di qualsiasi dimensione. Ottieni una demo con un esperto a 360 gradi per vedere Spidergap in azione. Ulteriori informazioni su Spidergap 360 Feedback
Che tu stia cercando uno strumento di feedback a 360 gradi pronto all'uso o che preferisca personalizzare l'intero processo, Spidergap offre funzionalità e prezzi che ti supportano. Spidergap è pensato per le organizzazioni che desiderano fornire ai propri leader report di feedback a 360 gradi moderni, facili da rivedere e da usare, pur rimanendo personalizzabili. Organizza una demo gratuita con un esperto di feedback a 360 gradi per decidere se Spidergap faccia al caso tuo. Ulteriori informazioni su Spidergap 360 Feedback

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Asana è il modo più semplice per organizzare e gestire tutto il lavoro del tuo team. Scopri perché oltre 8.000 clienti danno ad Asana un punteggio di 4.5 stelle su 5.
Non dovrai sprecare tempo ad affannarti tra riunioni e-mail, chat e fogli di calcolo per coordinare e gestire tutto il lavoro dei team. Asana organizza tutto, dagli obiettivi aziendali alle attività di routine in un unico posto, in modo che i team conoscano chiaramente priorità e responsabilità e tu possa monitorare i progressi in tempo reale per tenere i progetti sempre sotto controllo. Dì addio a catene di e-mail infinite e corse dell'ultimo minuto e dai il benvenuto a un approccio che consente al tuo team di muoversi più rapidamente e con maggiore impatto. Ulteriori informazioni su Asana

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Una piattaforma per sondaggi leader nel mercato.
Scelta dal 98% delle aziende in Fortune 500 e utilizzata in oltre 350.000 organizzazioni, la piattaforma SurveyMonkeys People Powered Data offre a milioni di persone in tutto il mondo un modo per trasformare il feedback in azioni che favoriscono crescita e innovazione. Ulteriori informazioni su SurveyMonkey

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Jotform permette di analizzare i riscontri ricevuti con modelli pronti all'uso, processi automatizzati e creazione di report.
Jotform è una soluzione completa per raccogliere feedback a 360 gradi con oltre 18 milioni di utenti. Pubblica moduli e sondaggi online da qualsiasi dispositivo. Permette di analizzare i riscontri ricevuti con modelli pronti all'uso, processi automatizzati e creazione di report. Jotform è un generatore di moduli online che offre oltre 10.000 modelli di moduli pronti all'uso, oltre 100 integrazioni con app di terze parti e funzionalità di progettazione. Ulteriori informazioni su Jotform

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Rendi divertente il riconoscimento. Ama il tuo lavoro. Bonusly è il programma di riconoscimento e premi che i dipendenti adoreranno e che praticamente si gestisce da solo.
Bonusly migliora il coinvolgimento dei dipendenti e arricchisce la cultura aziendale tramite un divertente programma di riconoscimento e premi per il personale. Con Bonusly tutti i membri di un'organizzazione possono riconoscere pubblicamente tutti gli altri offrendo piccoli bonus che sommati diventano premi significativi. Consente di collegare il riconoscimento ai propri valori fondamentali - Dare visibilità ai contributi di tutti - Integrare con gli strumenti di comunicazione usati ogni giorno dai dipendenti - Semplificare i tipi di riconoscimento e i premi - Valutare le tendenze di riconoscimento. Ulteriori informazioni su Bonusly

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Motivosity è una soluzione software di riconoscimento dei dipendenti che migliora il coinvolgimento dei dipendenti e la cultura aziendale.
Motivosity è una soluzione software di riconoscimento dei dipendenti. Non è uno scherzo: i clienti registrano un tasso di coinvolgimento degli utenti pari a oltre il 95%. Motivosity promuove la fiducia, collega meglio i dipendenti e rende visibile tutto l'ottimo lavoro svolto dai membri dei team. Offre prove gratuite e una garanzia di rimborso di sei mesi. Motivosity viene utilizzato da aziende come HealthCatalyst, BlueHost, Instructure e Workfront per migliorare il coinvolgimento dei dipendenti e la cultura aziendale. Dai un'occhiata più da vicino. #thanksmatters Ulteriori informazioni su Motivosity

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Tramite un piccolo check-in settimanale, 15Five mette a disposizione tutto ciò di cui un manager ha bisogno per influire sul coinvolgimento e sulle prestazioni dei dipendenti.
15Five è un modo fondamentalmente nuovo che permette alle imprese di usufruire del massimo potenziale della propria forza lavoro. Tramite un piccolo check-in settimanale, 15Five mette a disposizione tutto ciò di cui un manager ha bisogno per influire sul coinvolgimento e sulle prestazioni dei dipendenti, tra cui feedback continuo, monitoraggio obiettivo (OKR), riconoscimento dei colleghi, incontri faccia a faccia e recensioni. Più di 1.900 aziende all'avanguardia presenti su elenchi come Best Places to Work e INC. 5000 utilizzano 15Five per scalare la propria cultura e ottenere il meglio dai propri lavoratori. Ulteriori informazioni su 15Five

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Le soluzioni cloud UltiPro® di Ultimate Software per risorse umane, buste paga e talenti aiutano le organizzazioni a migliorare l'esperienza dei dipendenti.
Ultimate Software si impegna a mettere sempre al primo posto le persone. Questo principio fondamentale guida la creazione della sua premiata tecnologia di gestione delle risorse umane, delle buste paga e dei talenti; un servizio clienti leader del settore; e una cultura incentrata sui dipendenti. La Ultimate è stata classificata tra le prime 25 nella lista annuale delle 100 migliori aziende per cui lavorare di Fortune dal 2012, oltre a essere stata nominata n° 1 da Fortune come miglior posto di lavoro di grandi dimensioni nella settore tecnologico per quattro anni consecutivi (2016-2019). Ulteriori informazioni su UKG Pro

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Strumento per sondaggi online che consente di creare sondaggi illimitati, distribuirli e analizzare i dati con facilità.
Zoho Survey è un software per la creazione di sondaggi online e questionari facile da utilizzare. Offre funzionalità scalabili per soddisfare le tue esigenze e tutto il necessario per creare sondaggi, distribuirli e analizzarne le risposte. Fornisce inoltre pannelli di ricerca, nel caso in cui si abbia bisogno di dati demografici specifici. Le decisioni consapevoli sono proprio dietro l'angolo. Ulteriori informazioni su Zoho Survey all'indirizzo https://www.zoho.com/survey/. Ulteriori informazioni su Zoho Survey

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Raccogli gli input da più canali e dai dipendenti stessi per avere un quadro chiaro delle loro prestazioni.
Sage HR è incentrato sul feedback. Valutazioni semplici con moduli facili, dashboard ordinate e recensioni facili da raccogliere. Questo versatile strumento di creazione dei sondaggi consente di inserire domande in un gran numero di formati tra cui pulsanti di opzione, domande a scelta multipla, segni di spunta e query aperte, per valutare le prestazioni dei dipendenti, misurare la soddisfazione, capire le tendenze in materia di produttività e molto altro. Se puoi pensarlo, con il generatore di sondaggi puoi realizzarlo. Sono disponibili le applicazioni per Android e iOS. Ulteriori informazioni su Sage HR

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Offre al reparto risorse umane un flusso di lavoro automatizzato e semplificato per impostare e analizzare facilmente le revisioni delle prestazioni.
ClearCompany offre un modo estremamente semplice di riunire tutti i processi di revisione dei dipendenti in un'unica soluzione automatizzata. Questo software di facile utilizzo consente di impostare rapidamente le revisioni, comprese tabelle dei punteggi personalizzate, sezioni ponderate e risposte in formato libero. Le sezioni delle revisioni possono essere condivise tra più moduli per semplificare ulteriormente la configurazione e il punteggio. Inoltre, la determinazione di un prezzo forfettario ti consente di inviare tutte le recensioni di cui hai bisogno, con la frequenza necessaria, senza doverti preoccupare del cartellino del prezzo. Ulteriori informazioni su ClearCompany

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Alchemer aiuta le aziende a condurre revisioni a 360 gradi, in modo semplice e senza costi nascosti, il tutto mantenendo elevati standard di sicurezza dei dati.
SurveyGizmo è un'affidabile piattaforma per sondaggi e analisi dei dati, con una potente soluzione feedback a 360° che ti consente di prendere decisioni più intelligenti. Ulteriori informazioni su Alchemer

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Sistema di valutazione delle prestazioni online leader del settore in termini di facilità di utilizzo, semplicità di gestione e convenienza.
Il software di valutazione delle prestazioni di Trakstar consente alle risorse umane e alla tua organizzazione di gestire feedback, obiettivi e recensioni. Potrai creare moduli di valutazione personalizzati, impostare obiettivi SMART e creare flussi di lavoro flessibili per soddisfare le esigenze della tua organizzazione. Il feedback a 360° di più valutatori è disponibile come opzione. Il ricco insieme di funzionalità di Trakstar e l'interfaccia visivamente accattivante sono disponibili a un costo ragionevole. L'implementazione è personalizzata per l'utente. Trakstar offre una versione di prova gratuita, un preventivo o una demo dal vivo con una persona reale. Ulteriori informazioni su Trakstar Perform

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Pointerpro è una piattaforma software per la creazione di valutazioni a 360 gradi che generano automaticamente report personalizzati.
Pointerpro è una piattaforma software per la creazione di valutazioni a 360 gradi che generano automaticamente report personalizzati. Scopri perché consulenti e aziende come Capgemini, EDF e Bare International automatizzano la fornitura di consulenza personalizzata con Pointerpro. Pointerpro ti semplifica le cose. Si integra con tutte le tue app preferite e invia i dati raccolti ovunque tu desideri. Prenota la tua demo gratuita oggi stesso. Ulteriori informazioni su Pointerpro

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Libro paga cloud, core HR, reclutamento, onboarding, formazione, prestazioni, successione, remunerazione, turnazione, sondaggi, premi e altro ancora.
Fondata nel 2002, ELMO (ASX:ELO) è l'unica soluzione cloud integrata per risorse umane, buste paga, turni/orari e rilevamento delle presenze in Australia e Nuova Zelanda che offre un solo fornitore, una sola dashboard e una singola esperienza utente. Si tratta dell'azienda tecnologica per le risorse umane in più rapida crescita nella regione. Fornisce tecnologia cloud innovativa per le risorse umane e la gestione delle buste paga a più di 1.400 organizzazioni in tutta l'Asia Pacifico. La suite di soluzioni per le risorse umane e gli stipendi di ELMO può essere utilizzata nel suo insieme o in maniera più autonoma e configurabile, in base ai processi e ai flussi di lavoro della tua organizzazione. Ulteriori informazioni su ELMO Software

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Peoplebox è una piattaforma di gestione delle prestazioni OKR di ultima generazione, utilizzata da oltre 500 organizzazioni leader come Postman, Disney e Veriff.
Peoplebox è una piattaforma di gestione degli obiettivi e risultati chiave (Objectives and Key Results, OKR) e delle prestazioni progettata per le imprese. Supportata da Y Combinator, Peoplebox aiuta le aziende ad allineare, monitorare e raggiungere le proprie priorità strategiche e gli obiettivi interfunzionali senza conflitti con il nuovo software. Si integra con tutti gli strumenti di lavoro (SQL, Jira, Hubspot, Asana, ecc.) per rendere estremamente semplice l'allineamento e il monitoraggio degli obiettivi (inclusi gli incontri di revisione dell'attività e delle prestazioni). Ulteriori informazioni su Peoplebox

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Profit.co è un software OKR intuitivo. L'UX è progettata per educare mentre esegue la tua strategia.
Profit.co è un'ottima piattaforma per implementare gli OKR nell'intera organizzazione. Il software per OKR di Profit.co è estremamente facile da adottare e utilizzare. Puoi garantire l'allineamento completo all'interno dell'organizzazione, utilizzando OKR allineati che consentono di ridimensionare gli OKR a livello aziendale per ogni singola persona che contribuisce. Le riunioni individuali saranno estremamente efficaci, incentrate su risultati ed esiti anziché su sforzo e output. Profit.co si integra con app aziendali diffuse, migliorando la rapida adozione all'interno dell'organizzazione. Ulteriori informazioni su Profit.co

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Software per sondaggi professionale per il dipartimento delle risorse umane della tua azienda. Consente di creare, inviare e analizzare i risultati per i sondaggi 180/270 e 360.
Software per sondaggi professionale per la tua azienda. Consente di creare, inviare e analizzare i risultati per i sondaggi 180/270 e 360. Questo supporto di livello mondiale è qui per aiutarti con il tuo progetto. Puoi inviare un'e-mail all'azienda o pianificare una sessione dimostrativa online. Ulteriori informazioni su Startquestion

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Lattice è il modo in cui i team coinvolti e altamente performanti creano revisioni a 360 gradi e feedback in tempo reale per costruire una cultura vincente.
Lattice integra un feedback a 360 gradi in una piattaforma di gestione del personale che offre soluzioni ai leader per creare team coinvolti e altamente performanti. Consente ai team delle risorse umane di prendere decisioni d'impresa più strategiche e basate sui dati e di costruire culture vincenti attraverso la gestione continua della performance e approfondimenti sul coinvolgimento dei dipendenti. Scopri perché oltre 1.300 aziende si affidano a Lattice per la gestione del personale. Ulteriori informazioni su Lattice

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Esegui il feedback a 360 gradi in pochi minuti, utilizzando l'applicazione web basata sul cloud e l'app per dispositivi mobili AssessTEAM. 1 $ a persona al mese, senza contratti.
AssessTEAM è un software basato sul cloud per la gestione delle prestazioni del feedback a 360 gradi. Implementa il feedback a 360 gradi per la tua organizzazione nel giro di pochi minuti, utilizzando la perfetta integrazione con Google Workplace e Microsoft Office 365. Crea le tue domande o utilizza la libreria con oltre 3.000 KPI. Rendi divertenti le valutazioni, utilizzando le apprezzate app native per Android e iPhone. Il servizio di implementazione assistito da professionisti esperti delle risorse umane è incluso gratuitamente in tutti i piani. 1 $ a persona al mese, senza contratti. Ulteriori informazioni su AssessTEAM

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Insights è una piattaforma strategica di gestione delle prestazioni progettata per fare da ponte tra i dipendenti e la strategia complessiva dell'organizzazione.
Le aziende motivate da obiettivi specifici amano utilizzare la piattaforma multifunzione strategica di gestione delle prestazioni di Insights per coinvolgere i dipendenti attraverso conversazioni in corso. Semplice da usare e conveniente, Insights consente feedback continui, gestione degli obiettivi e feedback a 360°. Collega i dipendenti ai valori fondamentali (comportamenti) e alle iniziative strategiche della tua azienda. Ottieni le informazioni di cui hai bisogno attraverso feedback continui, trasparenza in tutta l'organizzazione e coinvolgimento tra il lavoro di tutti e le iniziative strategiche. Ulteriori informazioni su Insights

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Soluzione software per sondaggi aziendali con oltre 10.000 utenti in 150 Paesi. Conduci utili sondaggi e ottieni feedback utilizzabili!
Soluzione software per sondaggi aziendali con oltre 10.000 utenti in 150 Paesi. Conduci utili sondaggi e ottieni feedback utilizzabili! Inizia incorporando la prima domanda nell'e-mail, imposta le notifiche per il follow-up, esegui l'analisi del testo, condividi report e dashboard e ottieni i dati in SPSS, PowerPoint, Excel e altro ancora. Integrazione con Slack, Zendesk, API, CRM e altro. Comprende utenti illimitati e funziona in 47 lingue. Tra i clienti vi sono Cigna, Toyota, Citibank, Q8, Heineken, Sony, ecc. Ulteriori informazioni su CheckMarket

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Soluzione cloud semplice che consente ai dipendenti di riconoscersi e valutarsi a vicenda. Hi5 misura apprezzamento, obiettivi, cultura e soddisfazione!
Hi5 facilita la gestione del personale da parte delle persone. Soluzione basata sul cloud, semplice e intuitiva, consente ai dipendenti delle aziende di riconoscersi e valutarsi a vicenda per evitare gravosi compiti di amministrazione ai team di gestione e delle Risorse Umane. Hi5 misura apprezzamento, obiettivi, cultura e felicità consentendo ai dipendenti di dare un feedback continuo. Ulteriori informazioni su Hi5

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