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Software per colloqui in video

I software per colloqui tramite video chat semplificano e velocizzano le assunzioni eliminando la necessità di più interviste di persona.

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Software per colloqui video e piattaforma di reclutamento digitale con intelligenza artificiale e valutazioni. Ulteriori informazioni su HRBlade
Software per colloqui video e piattaforma di assunzione che automatizza il processo di reclutamento e i test dei candidati. HRBLADE consente di risparmiare centinaia di ore sul reclutamento. Ulteriori informazioni su HRBlade

Caratteristiche

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  • Videoconferenze
Suite di prodotti di collaborazione per team e piccole imprese. Conferenze via web, condivisione di file e pianificazione sul cloud.
Suite di prodotti di collaborazione per team e piccole imprese. Conferenze via web, condivisione di file e pianificazione sul cloud. Ulteriori informazioni su Google Workspace

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ZipRecruiter semplifica la pianificazione dei colloqui di persona, che i candidati possono preferire rispetto ai colloqui video.
Classificato n. 1 dai datori di lavoro negli Stati Uniti*, ZipRecruiter semplifica la pianificazione dei colloqui di persona, che i candidati potrebbero preferire rispetto ai colloqui video. Gestisci facilmente i dati dei candidati in un'unica dashboard di facile utilizzo. * Basato sulla valutazione Trustpilot dei siti di reclutamento del personale con oltre 1.000 recensioni. Ulteriori informazioni su ZipRecruiter

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Indeed aiuta ogni giorno milioni di persone in cerca di lavoro e datori di lavoro a trovare la soluzione giusta. Inizia ad assumere oggi stesso sul sito di lavoro n. 1 al mondo.
Di conseguenza questo sito di lavoro è il n. 1 al mondo, con oltre 200 milioni di visitatori unici ogni mese. Dal 2004, Indeed offre alle persone in cerca di lavoro libero accesso a milioni di offerte di impiego da migliaia di siti web e bacheche di lavoro aziendali. Come principale rete pubblicitaria di reclutamento "pay-per-performance", Indeed mette a disposizione funzionalità ATS popolari come la capacità di trovare i candidati, gestire i propri lavori, comunicare con i candidati, pianificare i colloqui e altro a una frazione del prezzo dei software ATS tradizionali. Ulteriori informazioni su Indeed

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Semplifica i processi di gestione delle risorse umane e delle buste paga e accedi rapidamente ai dati dei dipendenti utilizzando un'unica, intuitiva piattaforma.
Aiuta la tua organizzazione a migliorare l'efficienza, ridurre i problemi di conformità e recuperare il tempo di cui hai bisogno per concentrarti sulla strategia aziendale con Paycor. Paycor è una soluzione multifunzione per la gestione delle risorse umane e i libri paga che elimina il lavoro manuale. L'interfaccia intuitiva ti guida attraverso ogni fase del processo, permettendoti di entrare e di uscire rapidamente dal libro paga. Tutti i dati dei dipendenti sono disponibili in un unico posto. Importa direttamente le ore dei dipendenti, visualizza i requisiti di cassa prima di inviare il libro paga e gestisci le informazioni sui dipendenti. Ulteriori informazioni su Paycor

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Breezy HR è un moderno software di reclutamento visivo, che consente a te e al tuo team di gestire i processi di assunzione. Facile da utilizzare e ricco di funzionalità.
Uno degli applicativi per la gestione del personale più apprezzati su Capterra, Breezy ti aiuta ad attrarre talenti in oltre 50 nicchie di mercato e sulle bacheche più importanti per gli annunci di lavoro, a organizzare i candidati con una pipeline personalizzabile tramite drag and drop; automatizza le valutazioni video unidirezionali e pianifica video colloqui nell'applicazione; organizza le comunicazioni del tuo team e dei candidati con le e-mail collettive e individuali, quindi utilizza i report per ottimizzare. Ulteriori informazioni su Breezy

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Trova i candidati giusti per i tuoi lavori più velocemente con una soluzione di reclutamento che funziona perfettamente con gli altri tuoi sistemi di gestione delle risorse umane.
iCIMS Recruit è una piattaforma tecnologica di reclutamento leader del settore che aiuta a ridurre le complessità nell'acquisizione dei talenti attraverso una tecnologia leader di mercato e l'esperienza dei candidati e dei clienti. Ciò consente ai professionisti delle assunzioni di concentrarsi sull'assunzione delle persone giuste più rapidamente. La suite di prodotti iCIMS è integrata dal suo framework Platform-as-a-Service, UNIFi, che supporta integrazioni avanzate che scambiano senza soluzione di continuità dati e analisi tra iCIMS e le tue applicazioni preferite per le risorse umane. Ulteriori informazioni su iCIMS Talent Cloud

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L'ATS di Jobvite aiuta i team di reclutamento interno a semplificare l'intero processo di assunzione. Guarda una demo veloce!
Questo sistema di preselezione dei candidati leader del settore è una soluzione di facile utilizzo che utilizza automazione e intelligenza per aiutarti a coinvolgere i candidati aumentando la velocità e la qualità del reclutamento. Le principali funzionalità includono: preselezione dei candidati, reclutamento attraverso messaggi, social recruiting, referral dei dipendenti, applicazione per dispositivi mobili, Smart Scheduler, flusso di lavoro illimitato e autorizzazioni personalizzate basate sui ruoli. Unisciti ai migliori marchi che assumono con l'aiuto dell'ATS scalabile di Jobvite! Questa soluzione è più adatta ai team di reclutamento interni. Ulteriori informazioni su Jobvite

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Trova più candidati, selezionali in meno tempo e gestisci l'intero processo di assunzione a una frazione del costo con ApplicantPro.
I clienti vedono un aumento tra il 50% e il 500% dei candidati qualificati rispetto al loro ATS precedente. Il tuo ATS ha un impatto enorme sul flusso di candidati qualificati. Per competere nell'acquisizione di talenti nell'altamente competitivo mondo del reclutamento di oggi, è necessario molto di più della pubblicazione degli annunci. Hai bisogno di annunci di lavoro migliori, di applicare integrazioni, utilizzare applicazioni a basso attrito, i social media e i referral dei dipendenti oltre a un team che migliori costantemente la tua capacità di rispondere ai cambiamenti nel mercato. Hai bisogno di ApplicantPro. Ulteriori informazioni su ApplicantPRO

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Soluzione ATS/CRM di reclutamento basata sul cloud per agenzie di selezione del personale ambiziose di tutte le dimensioni.
Vincere è uno strumento CRM/ATS realizzato per aziende di reclutamento ambiziose di ogni dimensione. Progettato specificamente per le aziende di reclutamento del personale basate sui dati, fornisce funzioni per assunzioni dirette, incarichi a contratto e ricerca di figure dirigenziali, con funzionalità integrate di front, middle e back office. Attualmente, Vincere annovera tra i propri clienti alcuni dei più grandi nomi del settore, tra cui Randstad e Empresaria Group, oltre a centinaia di aziende di reclutamento del personale in crescita in quasi 50 paesi. Ulteriori informazioni su Vincere

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La soluzione di preselezione dei candidati di ClearCompany è progettata per fornire al tuo team addetto alle assunzioni gli strumenti di cui ha bisogno per assumere rapidamente le persone giuste.
Dal 2004 ClearCompany ha consentito a migliaia di aziende di attirare, selezionare e assumere i talenti migliori, coinvolgere i team e utilizzare intuizioni strategiche per mantenere il reclutamento competitivo. Dalla selezione dei candidati con 160 milioni di profili di talenti, la pubblicazione a prezzo scontato, lo screening automatizzato, l'invio di messaggi di testo, la valutazione e la pianificazione dei colloqui, fino alla creazione semplice di pool di talenti, a report di conformità EEO/OFCCP e a molte altre funzioni, ClearCompany ti offre tutto ciò di cui hai bisogno per trovare, assumere e coinvolgere "personale di serie A". Ulteriori informazioni su ClearCompany

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TestGorilla offre colloqui video e molto altro. Questa soluzione ti aiuterà a selezionare i candidati in modo efficiente e senza pregiudizi.
TestGorilla ti fornisce strumenti per selezionare i candidati, in modo da poter prendere decisioni di assunzione velocemente. Oltre alla crescente libreria di oltre 100 test, puoi creare domande video personalizzate e chiedere risposte video dai candidati. Inizia a prevedere le prestazioni lavorative reali con una libreria di test scientificamente convalidati. Ulteriori informazioni su TestGorilla

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Software per colloqui video unidirezionali intuitivo. Crea e condividi colloqui registrati in meno di 5 minuti. Si integra con il tuo ATS.
Hireflix è una piattaforma intuitiva per colloqui video unidirezionali. Implementa colloqui video unidirezionali senza perdere il tocco personale, seleziona candidati in poco tempo e valuta rapidamente le qualità di un candidato oltre il suo CV. Si integra con il tuo sistema di preselezione dei candidati (Applicant Tracking System, ATS). Registrati ora gratuitamente e avvia il tuo primo colloquio in meno di 5 minuti. Dalle startup supportate da Y-Combinator alle aziende quotate nei mercati azionari, Hireflix è considerato affidabile in tutto il mondo. Ulteriori informazioni su Hireflix

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Kira Talent è l'unica soluzione al mondo per l'ammissione olistica, progettata per il settore dell'istruzione superiore.
Ecco a te Kira Talent: l'unica soluzione al mondo per l'ammissione olistica progettata per il settore dell'istruzione superiore. Oltre 300 scuole di tutto il mondo collaborano con Kira Talent per combinare video e scritti cronometrati su richiesta con il resto del proprio processo di ammissione. Con una valutazione media dei clienti di 4,5/5, Kira Talent è la scelta numero 1 di college e università che desiderano rendere il proprio processo di revisione delle ammissioni più efficace, efficiente ed equo. Ulteriori informazioni su Kira Talent

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Software di reclutamento facile da utilizzare, che permette di semplificare, automatizzare e ottimizzare il processo di reclutamento. Vincitore del premio OnRec 2018.
Recruitee è una moderna piattaforma di acquisizione di talenti progettata per reclutatori e responsabili delle assunzioni. Con Recruitee è possibile utilizzare i dati per ottimizzare continuamente ogni aspetto del processo di reclutamento. Dalla riduzione dei costi di assunzione all'ottimizzazione del flusso di lavoro per perfezionarlo, Recruitee consente di acquisire i talenti migliori. Il pluripremiato software Recruitee è utilizzato da aziende in forte crescita come Lacoste, VICE, Dunkin' Donuts, Hotjar, Engie e Karl Lagerfeld. Ulteriori informazioni su Recruitee

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Strumento completo di valutazione dei candidati che offre test di abilità standard e personalizzati, test di simulazione realistici e colloqui video.
eSkill rende la valutazione delle competenze lavorative dei candidati e dell'adeguatezza psicologica nonché la presentazione del colloquio semplice e priva di problemi. L'ultimo aggiornamento è un prodotto per colloqui video che può essere combinato perfettamente con i test delle competenze. Il programma copre tutti i settori e le competenze necessarie per una vasta gamma di posizioni lavorative. Potrai scegliere tra oltre 1.000 test standard o personalizzarli facilmente con migliaia di argomenti pertinenti al tuo lavoro o ai requisiti di formazione. Fidati delle tue decisioni di assunzione con eSkill! Ulteriori informazioni su eSkill

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Ti consente di reclutare candidati di talento in modo tempestivo e conveniente, passando automaticamente da 100 curriculum a pochi selezionati.
VidCruiter è la risposta che stavi aspettando per risparmiare tempo nel trovare i migliori candidati e aggiungere valore ai tuoi profitti. La suite di prodotti di VidCruiter include un sistema di colloqui video pre-registrati facile da usare, un sistema per colloqui video in diretta in grado di registrare interviste, un sistema di programmazione automatizzato e, inoltre, puoi provare un software di controllo automatizzato dei riferimenti. Tutti i prodotti VidCruiter danno risalto al marchio della tua azienda e questo ti permette di mostrare un aspetto professionale. Ulteriori informazioni su VidCruiter

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The Hire Talent è un'azienda di test preliminari all'assunzione che esegue test comportamentali e sulle competenze per valutare i potenziali nuovi assunti.
Queste valutazioni preliminari all'assunzione prevedono il successo sul lavoro dei candidati, per garantire una maggiore sicurezza in caso di loro assunzione. Questo programma di test valuta personalità, capacità interpersonali e di comunicazione, attitudine comportamentale, onestà, integrità e atteggiamento per un approccio a tutto tondo. Questo software è interamente supportato, amministrato e gestito online tramite un sistema basato su un portale client personalizzato proprietario. Viene fornita una consulenza gratuita sulla creazione di report, oltre a numerosi strumenti e risorse di assunzione che aiutano ad assumere persone migliori. Ulteriori informazioni su The Hire Talent

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Consente di gestire le valutazioni pre-assunzione basate sul Web, ivi inclusi test attitudinali, della personalità e delle competenze che permettono di identificare i candidati qualificati.
Criteria è una piattaforma online per i test pre-assunzione che mette a disposizione una suite completa di test attitudinali, della personalità e delle competenze. Aziende di ogni dimensione utilizzano i test di Criteria per raccogliere informazioni obiettive e affidabili sui futuri dipendenti, ottenendo così una maggiore produttività, un minore turnover e meno tempo e denaro spesi per il processo di assunzione. Iscriviti oggi stesso per una prova gratuita senza obbligo. Ulteriori informazioni su Criteria

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Software di reclutamento online che aiuta a semplificare ogni fase del processo di assunzione.
Jobsoid è un sistema Applicant Tracking System (ATS) online che semplifica ogni fase del processo di reclutamento nelle organizzazioni, ottimizzando ogni fase dalla selezione dei potenziali candidati all'assunzione della persona giusta. Jobsoid è un software di reclutamento intelligente con la capacità di far risparmiare tempo prezioso mediante la selezione automatica delle candidature e il suggerimento dei candidati più adatti per un determinato profilo professionale della propria azienda. Ulteriori informazioni su Jobsoid

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Piattaforma per colloqui video facile da usare con oltre 5.000 organizzazioni in più di 100 paesi. Inizia in pochi minuti con prezzi convenienti.
Spark Hire è una piattaforma per colloqui su video facile da usare con oltre 5.000 organizzazioni che conducono colloqui video in oltre 100 paesi. Dal lancio nel 2012, Spark Hire è diventata una piattaforma di colloqui di lavoro su video in rapida crescita. Organizzazioni di tutte le dimensioni utilizzano Spark Hire per effettuare assunzioni migliori più velocemente che mai. Tutti i piani includono colloqui video asincroni illimitati e registrati in diretta senza contratti o costi di installazione. Iscriviti in meno di 2 minuti. Ulteriori informazioni su Spark Hire

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Stanze per videoconferenze funzionali con reali funzionalità di accesso e navigazione congiunta in un solo clic. Ideale per colloqui in videoconferenza.
Vectera rappresenta un modo semplice per svolgere colloqui in videoconferenza. Un unico link per accedere al colloquio online. Pianifica appuntamenti e organizza riunioni in videoconferenza sicure e con crittografia end-to-end per un massimo di 4 persone. Usa la creatività con lavagne, navigazione congiunta e annotazioni di documenti. Avvio con un solo clic, nessun download, nessuna frustrazione. Ulteriori informazioni su Vectera

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Test dei candidati facili da usare, con report dettagliati che aiutano i manager ad assumere i talenti migliori.
I test di Avatar HR aiutano i manager ad assumere persone che offrono prestazioni migliori, vanno d'accordo con il proprio team e mantengono il posto di lavoro. Oltre 200 test per i lavori più popolari. Utilizza un approccio personalizzato per fornire report dettagliati su capacità cognitive, conoscenze e abilità, personalità, intelligenza emotiva e comportamenti rischiosi, oltre a una guida bonus alle interviste. I test utilizzano anche simulazioni di attività correlate al lavoro, che migliorano i risultati, fornendo al contempo un maggiore coinvolgimento dei candidati. Perfetto per aziende di qualsiasi dimensione. Ulteriori informazioni su HR Avatar

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Ottimo sistema per le interviste video per le agenzie di reclutamento. Coinvolgi più talenti, riduci i tempi di assunzione e ottieni più affari.
Utilizzata da migliaia di reclutatori in tutto il mondo, questa eccellente piattaforma di interviste video è stata sviluppata appositamente per aiutare le agenzie ad aumentare i ricavi. Soluzione estremamente innovativa nel mercato, questo software vincitore di diversi riconoscimenti ti aiuterà a coinvolgere più talenti, ridurre i tempi di assunzione e, soprattutto, ottenere più affari. Riuscirai persino a recuperare il ROI di un anno in soli 45 giorni. Le agenzie più importanti del settore sono già clienti: ottieni una demo live gratuita oggi per scoprire perché. Ulteriori informazioni su Odro

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Sistema di preselezione dei candidati facile da usare, che consente il pieno controllo del processo di assunzione. Installazione rapida, con formazione e supporto completi nel Regno Unito.
Talos di 360 Resourcing Solutions è una soluzione software di reclutamento completa, che include pagine con opportunità di lavoro recanti il marchio del datore di lavoro, uno strumento integrato per postare su più siti con annunci di lavoro contemporaneamente, la gestione della fase di avanzamento dei candidati e una suite completa per la creazione di report. Talos ti consente di offrire una grande esperienza ai candidati, di comunicare con loro in modo più efficace, ridurre l'amministrazione delle risorse umane e, infine, ridurre il costo per assunzione e il tempo richiesto all'assunzione. Talos è stato progettato e costruito da esperti delle assunzioni nel Regno Unito ed è pertanto pienamente conforme al Regolamento generale sulla protezione dei dati. Ulteriori informazioni su Talos ATS

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