--- description: Scopri le funzionalità di BambooHR, i dettagli del prodotto, chi utilizza il software e quali sono i prodotti suggeriti. Attraverso le recensioni di utenti verificati potrai capire com’è la user experience, l’assistenza post-vendita e molto altro. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: BambooHR - Prezzi, recensioni, informazioni - Capterra Italia 2026 --- Breadcrumb: [Home](/) > [Piattaforme HR](/directory/5/human-resource/software) > [BambooHR](/software/110968/bamboohr) # BambooHR Canonical: https://www.capterra.it/software/110968/bamboohr Pagina: 1/126\ Avanti: [Pagina successiva](https://www.capterra.it/software/110968/bamboohr?page=2) > BambooHR include la preselezione dei candidati (ATS) integrata nel premiato pacchetto software per le risorse umane basato sul cloud. > > Conclusione: valutazione di **4.6/5** stelle assegnate da 3108 utenti. Miglior punteggio per il parametro **Lo consiglieresti?**. ----- ## Panoramica ### Chi utilizza BambooHR? Piccole e medie imprese (con meno di 1.000 dipendenti) che desiderano smettere di utilizzare fogli di calcolo per gestire le risorse umane. ## Statistiche e valutazioni | Parametro | Valutazione | Dettaglio | | **Nel complesso** | **4.6/5** | 3108 Recensioni | | Facilità d'uso | 4.6/5 | Sulla base delle recensioni complessive | | Assistenza clienti | 4.5/5 | Sulla base delle recensioni complessive | | Rapporto qualità-prezzo | 4.5/5 | Sulla base delle recensioni complessive | | Funzionalità | 4.4/5 | Sulla base delle recensioni complessive | | Percentuale di raccomandazione | 90% | (9/10 Lo consiglieresti?) | ## Informazioni sul fornitore - **Azienda**: BambooHR - **Area geografica**: Lindon, USA - **Anno di fondazione**: 2008 ## Contesto commerciale - **Prezzo di partenza**: 10,00 USD - **Modello tariffario**: (Versione di prova gratuita (free trial)) - **Pubblico target**: 2-10, 11-50, 51-200, 201-500 - **Implementazione e piattaforme**: Cloud, SaaS, Web, Mac (desktop), Windows (desktop), Chromebook (desktop), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile) - **Lingue supportate**: francese, inglese, olandese, portoghese, portoghese brasiliano, spagnolo, tedesco - **Paesi disponibili**: Australia, Brasile, Canada, Danimarca, Francia, Germania, Irlanda, Messico, Nuova Zelanda, Paesi Bassi, Regno Unito, Spagna, Stati Uniti, Sudafrica ## Funzionalità - Accesso a profilo personale e busta paga - Accesso da dispositivi mobili - Accredito diretto - Amministrazione delle assicurazioni sulla vita - Amministrazione di polizze sanitarie - Analisi delle tendenze - Archiviazione e conservazione - Archivio dei CV - Attività/News Feed - Calcolo delle ore di straordinario - Clock In/Out - Conforme alla legge HIPAA - Controllo accessi/Autorizzazioni - Controllo delle assenze - Dashboard - Dashboard delle prestazioni - Database impiegati - Directory del personale - Gestione candidati - Gestione degli obiettivi - Gestione dei calendari - Gestione dei colloqui - Gestione del personale - Gestione della revisione del rendimento - Gestione delle applicazioni - Gestione delle attività - Gestione delle buste paga - Gestione delle comunicazioni - Gestione delle prestazioni dei dipendenti - Gestione delle retribuzioni - Gestione delle risorse umane - Gestione di documenti - Gestione foglio presenze - Goal Setting/Tracking - Monitoraggio candidati - Monitoraggio del coinvolgimento - Monitoraggio delle presenze - Monitoraggio delle tempistiche del progetto - Monitoraggio vacanze/congedi - Ore fatturabili e non fatturabili - Portale dei dipendenti - Portale self-service - Preparazione dei moduli W-2 - Pubblicazione di offerte di lavoro - Quadro della attività - Resoconti sulle buste paga - Riconoscimento meriti dei dipendenti - Sondaggi e feedback - Sottoscrizione alle prestazioni online - Tracciamento della conformità fiscale ... e altre 32 funzionalità ## Integrazioni (135 in totale) - 15Five - ABILITY SMARTFORCE Scheduler - Absorb LMS - Accord - Aclaimant - Aeqium - Applauz Recognition - Applicant Tracking System - AppsCo One - Aquera - Assemble - Assembly - Awardco - Beekeeper - Bitium ... e altre 120 integrazioni ## Opzioni di supporto - Email/Help desk - FAQ/Forum - Knowledge Base - Assistenza telefonica - Chat ## Categoria - [Piattaforme HR](https://www.capterra.it/directory/5/human-resource/software) ## Categorie correlate - [Piattaforme HR](https://www.capterra.it/directory/5/human-resource/software) - [Software per l'amministrazione dei benefici accessori](https://www.capterra.it/directory/10025/benefits-administration/software) - [Software ATS](https://www.capterra.it/directory/30060/applicant-tracking/software) - [Software per la valutazione del personale](https://www.capterra.it/directory/30061/performance-appraisal/software) - [Software per buste paga](https://www.capterra.it/directory/30202/payroll/software) ## Alternative 1. [Paylocity](https://www.capterra.it/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1822 reviews) 2. [Rippling](https://www.capterra.it/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4614 reviews) 3. [Connecteam](https://www.capterra.it/software/153140/connecteam) — 4.6/5 (5058 reviews) 4. [Paycor](https://www.capterra.it/software/133745/paycor-perform) — 4.3/5 (3033 reviews) 5. [ADP Workforce Now](https://www.capterra.it/software/155895/workforcenow) — 4.4/5 (7170 reviews) ## Recensioni ### "All your HR needs in one sleek package" — 5.0/5 > **Mike** | *30 gennaio 2025* | Servizi e tecnologie dell'informazione | Tasso di raccomandazione: 9.0/10 > > **Vantaggi**: Honestly everything about this platform is great, from personal details to document management. Mobile apps nowadays are a given, but the BambooHR one works so well that it's genuinely a must have to manage your time off requests on the go. > > **Inconvenienti**: If really had to be picky, the new UI can feel confusing sometimes, as quite a few things have been moved around. Having an interactive tour would help. ----- ### "Hr bamboo find your goals" — 4.0/5 > **Ennio** | *29 agosto 2024* | Ingegneria civile | Tasso di raccomandazione: 6.0/10 > > **Vantaggi**: excellent for finding work and for finding profiles compatible with a specific offer > > **Inconvenienti**: It's not very intuitive to use but not impossible either ----- ### "One of the ones to look out for" — 5.0/5 > **Jamie** | *17 gennaio 2026* | Prodotti alimentari e bevande | Tasso di raccomandazione: 10.0/10 > > **Vantaggi**: What I love most about bamboo HR was help personal, the software adhere to your company even something as small as the colour scheme and your company logo. That definitely means a lot to small business owners like me. > > **Inconvenienti**: There’s not much to dislike about bamboo HR however one thing that I didn’t like too much was the implementation time. It took a little long to get fully implemented however it was worth the wait. > > The attendance tracking and overall value of money spent on bamboo HR definitely has me referring them to all of my colleagues. ----- ### "Bamboo is a Solid HRIS for Growing Organizations" — 4.0/5 > **Katy** | *4 settembre 2025* | Servizi e tecnologie dell'informazione | Tasso di raccomandazione: 8.0/10 > > **Vantaggi**: The Bamboo platform is very intuitive and customizable. The availability of integrations enabled us to combine records from multiple payroll platforms so we had one unified system for reporting \& analytics. The Bamboo support team is also top notch - super responsive and easy to reach. The cost of the platform is very competitive, though some recent changes were implemented that force you to purchase modules you may not need. > > **Inconvenienti**: Based on our usage of the platform, there was very little we had issues with. Perhaps the one area that we had some challenges with was the Onboarding module and the way you're able to configure tasks. For example, there isn't an option to configure a task based on whether the role is a people manager role. In the reporting functionality, there is an option to filter for whether the person is a Supervisor (i.e. has direct reports). But this option doesn't carry over to Onboarding, so unless you build a task by Job Title and maintain that task, you have to manually add the task when the person being hired is going to be a Supervisor. > > Our usage of Bamboo was more as an overlay system - as a multi-national employer, we have multiple payroll systems which created challenges with reporting and data analytics. The Bamboo platform allowed us to aggregate our data and maintain a unified system for reporting. We do also use the Onboarding module which has definitely helped us streamline the onboarding experience for both the new hire and internal teams. Not having leverage the Payroll \& Recruitment modules I can't weigh in, though we did obtain a quote for full-service payroll at one point which was extremely competitive and comprehensive. We didn't pursue it as we weren't ready to move our Payroll at that time, but it was a compelling option\! I'd recommend Bamboo for small to midsized organizations that are looking for a platform that has the ability to integrate with a multitude of HR and non-HR platforms, has solid reporting and an overall good user experience. ----- ### "Evaluating BambooHR" — 4.0/5 > **Vicente** | *28 febbraio 2026* | Settore automobilistico | Tasso di raccomandazione: 7.0/10 > > **Vantaggi**: What I liked most about BambooHR is how it simplifies managing employee and information in one place. I appreciate the intuitive interface which makes it easy to track time off and records. > > **Inconvenienti**: What I liked least about BambooHR is the mobile functionality is limited compared to the desktop version. > > My overall experience with BambooHR has been moderate. It helps tracking employee's records, time off convenient. ----- Pagina: 1/126\ Avanti: [Pagina successiva](https://www.capterra.it/software/110968/bamboohr?page=2) ## Link - [Visualizza su Capterra](https://www.capterra.it/software/110968/bamboohr) ## Questa pagina è disponibile nelle seguenti lingue | Lingua | URL | | da | | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fi | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | ja | | | nb | | | nl | | | nl-BE | | | pl | | | pt | | | pt-PT | | | sv | | | tr | | ----- ## Dati strutturati