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description: Scopri le funzionalità di VidCruiter, i dettagli del prodotto, chi utilizza il software e quali sono i prodotti suggeriti. Attraverso le recensioni di utenti verificati potrai capire com’è la user experience, l’assistenza post-vendita e molto altro.
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title: VidCruiter - Prezzi, recensioni, informazioni - Capterra Italia 2026
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# VidCruiter

Canonical: https://www.capterra.it/software/127883/vidcruiter

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> Ti consente di reclutare candidati di talento in modo tempestivo e conveniente, passando automaticamente da 100 curriculum a pochi selezionati.
> 
> Conclusione: valutazione di **4.6/5** stelle assegnate da 125 utenti. Miglior punteggio per il parametro **Lo consiglieresti?**.

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## Panoramica

### Chi utilizza VidCruiter?

Organizzazioni che non dispongono di un Applicant Tracking System o che desiderano cambiarlo. Organizzazioni in cerca di software per colloqui video. Organizzazioni in cerca di software per il controllo delle referenze.

## Statistiche e valutazioni

| Parametro | Valutazione | Dettaglio |
| **Nel complesso** | **4.6/5** | 125 Recensioni |
| Facilità d'uso | 4.4/5 | Sulla base delle recensioni complessive |
| Assistenza clienti | 4.9/5 | Sulla base delle recensioni complessive |
| Rapporto qualità-prezzo | 4.7/5 | Sulla base delle recensioni complessive |
| Funzionalità | 4.5/5 | Sulla base delle recensioni complessive |
| Percentuale di raccomandazione | 90% | (9/10 Lo consiglieresti?) |

## Informazioni sul fornitore

- **Azienda**: VidCruiter
- **Area geografica**: Moncton, Canada
- **Anno di fondazione**: 2012

## Contesto commerciale

- **Prezzo di partenza**: 5000,00 USD
- **Modello tariffario**:  (Versione di prova gratuita (free trial))
- **Pubblico target**: Lavoratore autonomo, 2-10, 11-50, 51-200, 201-500, 501-1.000, 1.001-5.000, 5.001-10.000, 10.000+
- **Implementazione e piattaforme**: Cloud, SaaS, Web, Mac (desktop), Windows (desktop), Linux (desktop), Chromebook (desktop), Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Lingue supportate**: francese, inglese, spagnolo, tedesco
- **Paesi disponibili**: Argentina, Australia, Austria, Belgio, Brasile, Canada, Cile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, Emirati Arabi Uniti, Francia, Germania, Irlanda, Israele, Italia, Lussemburgo, Messico, Nuova Zelanda, Paesi Bassi e altri 11

## Funzionalità

- Analisi del curriculum
- Archivio dei CV
- Assegnazione di voti
- Automazione della richiesta di referenze
- Avvisi/Notifiche
- Colloquio di gruppo
- Controllo dei precedenti
- Controllo delle referenze
- Creazione di report/analisi
- E-mail/Online
- Generatore di sondaggi
- Gestione candidati
- Gestione dei calendari
- Gestione dei colloqui
- Gestione dei moduli
- Gestione del flusso di lavoro
- Gestione del lavoro
- Gestione delle applicazioni
- Gestione delle attività
- Gestione delle comunicazioni
- Gestione delle pipeline
- Gestione delle valutazioni
- Inserimento aziendale
- Libreria di domande
- Libreria di sondaggi
- Monitoraggio candidati
- Monitoraggio dello stato
- Portale self-service
- Programmazione dei colloqui
- Promemoria
- Pubblicazione di offerte di lavoro
- Quadro della attività
- Rendicontazione e analisi statistiche
- Richiesta di riferimenti in blocco
- Strumenti collaborativi
- Valutazione delle abilità
- Video colloquio in diretta
- Videoconferenze

## Integrazioni (12 in totale)

- ADP Workforce Now
- Google Calendar
- Greenhouse
- Indeed for Employers
- Microsoft 365
- Microsoft Outlook
- Salesforce Platform
- Workable
- Workday HCM
- ZipRecruiter
- iCIMS Hire
- iCloud

## Opzioni di supporto

- Email/Help desk
- FAQ/Forum
- Knowledge Base
- Assistenza telefonica
- Assistenza diretta 24 ore su 24
- Chat

## Categoria

- [Software per colloqui in video](https://www.capterra.it/directory/30821/video-interviewing/software)

## Categorie correlate

- [Software per colloqui in video](https://www.capterra.it/directory/30821/video-interviewing/software)
- [Software per controllo referenze](https://www.capterra.it/directory/31636/reference-check/software)
- [Software ATS](https://www.capterra.it/directory/30060/applicant-tracking/software)
- [Software per la selezione del personale](https://www.capterra.it/directory/30602/recruiting/software)
- [Software per la gestione delle iscrizioni](https://www.capterra.it/directory/30799/admissions/software)

## Alternative

1. [100Hires](https://www.capterra.it/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1131 reviews)
2. [ZipRecruiter](https://www.capterra.it/software/130706/ziprecruiter) — 4.2/5 (10929 reviews)
3. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.it/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1261 reviews)
4. [NEOGOV](https://www.capterra.it/software/75288/neogov) — 4.5/5 (850 reviews)
5. [Zoho Recruit](https://www.capterra.it/software/125768/zoho-recruit) — 4.5/5 (1217 reviews)

## Recensioni

### "Great service" — 5.0/5

> **Adam** | *19 gennaio 2017* | Esternalizzazione/Delocalizzazione | Tasso di raccomandazione: 9.0/10
> 
> **Vantaggi**: Keeps me organized, and helps me track candidates
> 
> **Inconvenienti**: Sometimes it can be slow and doesn't work as fast as I want it to.
> 
> I use vidCruiter daily. They provide great service and support. Making my life as a recruiter easier. The interface is easy to use. All the features help me organize and track all of my candidates.

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### "I love using VidCruiter\!" — 4.0/5

> **Hayley** | *18 novembre 2020* | Gestione formativa | Tasso di raccomandazione: 10.0/10
> 
> **Vantaggi**: I love how easy it is to use. Even things that seem somewhat intricate, their customer service is great and they're always there to help you.
> 
> **Inconvenienti**: There are some features that I believe should be added such as having certain hiring managers automatically tagged to a location, or to be able to filter tagged candidates to the top of each position. But overall, it's very easy to use.
> 
> Since day one, our Account Manager has been very helpful and always friendly and understanding. If we have a problem, we don't have to wait longer than a few days to get it resolved. Their customer service is very friendly and informative, and always eager to help out.

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### "Not very interesting or engaging" — 3.0/5

> **Roxine** | *28 febbraio 2018* | Tasso di raccomandazione: 6.0/10
> 
> **Vantaggi**: I found Vidcruiter to be a novel concept and a helpful element o the recruiting process to an extent.
> 
> Recruiting has been made easier with Vidcruiter.

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### "VidCruiter Review" — 5.0/5

> **Utente Verificato** | *12 settembre 2018* | Risorse umane | Tasso di raccomandazione: 10.0/10
> 
> **Vantaggi**: I like the following features:
1. Customized video templates
2. Recruiter ability to download documents
3. Candidate ability to upload documents
4. Recruiter ability to determine the length of the recording, the number of tries and the preparation time
5. Recruiter ability to set the application to private, thus disabling the video access to applicants who aren't timely
6. Customer support is awesome. Always accessible and timely.
7. Interviewees can view themselves as they interview. I have done video interviews where I am unable to see anything but a black screen. It's weird.
> 
> **Inconvenienti**: VidCruiter wasn't the easiest software to learn, however, compared to other video interviewing software that other state agencies use, I like VidCruiter the best from both a recruiter and an interviewee perspective.

It seems that every time I change my password, I have issues with the application recognizing the new password and I get locked out.

I would like to see the ability to add to an interview module incrementally. As it stands, each time I have new candidates for the same recruitment, I have to create another position with a different number. 

Sometimes I have to send the invitations to rate several times before the rater receives the email.
> 
> I think VidCruiter is easier than other video interview software that is used by the State of Oregon. Though it takes a bit to learn it, I much prefer this application over any of the others I have seen. It is also cost efficient making it affordable for organizations with a limited budget to purchase.

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### "VidCruiter is A Great Choice For Your Staffing Needs" — 5.0/5

> **Mohamed** | *16 novembre 2022* | Gestione formativa | Tasso di raccomandazione: 10.0/10
> 
> **Vantaggi**: VidCruiter's simple design allows me to focus on interviewing and hiring the best people for any job. Second, VidCruiter has been designed to empower me to move faster, and make decisions.
> 
> **Inconvenienti**: VidCruiter is a great tool for measuring candidates' performance during an interview. However, it could do with some additional search options. For example, it would be great to be able to search for a specific candidate based on their performance during a specific interview, rather than having to search for each interview separately.

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