Chi utilizza Rippling?

Rippling è stata valutata è piattaforma n°1 per le risorse umane e l'IT. Le aziende possono gestire il proprio libro paga, gli strumenti previdenziali, i computer dei dipendenti, le app e altro ancora, tutto in un unico sistema moderno.

Cos'è Rippling?

Rippling è il primo modo per le aziende di gestire le proprie risorse umane e IT - da buste paga e vantaggi a computer e app per i dipendenti - tutto in un unico sistema moderno.

In soli 90 secondi, un'azienda può impostare (o disattivare) un libro paga dei dipendenti, un'assicurazione sanitaria, un computer di lavoro e app di terze parti, come Gmail, Microsoft Office e Slack.

Dettagli su Rippling

Rippling

https://www.rippling.com

Fondata nel 2012

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Panoramica dei prezzi di Rippling

Rippling non dispone di un piano gratuito e non offre una versione di prova gratuita. La versione a pagamento di Rippling è disponibile a partire da 35,00 USD/mese.


Prezzo di partenza

35,00 USD/mese

Versione gratuita

No

Prova gratuita

No

Implementazione e assistenza di Rippling

Assistenza

  • Orario lavorativo
  • Online

Implementazione

  • Installazione eseguita - Mac
  • Cloud, SaaS, Web
  • Installazione eseguita - Windows
  • Dispositivi mobili - iOS nativo
  • Dispositivi mobili - Android nativo

Formazione

  • Live Online
  • Webinar
  • Documentazione

Caratteristiche di Rippling

  • Database impiegati
  • Feedback a 360 gradi
  • Gestione dei benefit
  • Gestione della selezione del personale
  • Gestione delle buste paga
  • Gestione delle ferie
  • Gestione delle prestazioni
  • Gestione delle retribuzioni
  • Gestione orari e presenze
  • Inserimento aziendale
  • Monitoraggio candidati
  • Portale self-service
  • Profili dei dipendenti

Visualizza l'elenco completo di Gestionale HR

  • Amministrazione COBRA
  • Amministrazione FMLA
  • Amministrazione HSA/FSA (solo USA)
  • Amministrazione delle assicurazioni per invalidità
  • Amministrazione delle assicurazioni sulla vita
  • Amministrazione di polizze sanitarie
  • Conforme alla legge HIPAA
  • Dashboard delle prestazioni
  • Esternalizzazione della gestione delle prestazioni
  • Gestione dei fornitori
  • Gestione delle detrazioni
  • Gestione delle prestazioni dei dipendenti
  • Gestione di piani di pensionamento
  • Rapporti ACA
  • Sottoscrizione alle prestazioni online

Visualizza l'elenco completo di Piattaforme di welfare aziendale

  • Firma elettronica
  • Gestione dei task per l'inserimento di una nuova risorsa
  • Gestione della descrizione della mansione
  • Gestione della formazione
  • Gestione delle attività
  • Gestione di documenti
  • Manuale per dipendenti
  • Moduli di verifica elettronica E-Verify/I-9
  • Moduli elettronici
  • Portale self-service

Visualizza l'elenco completo di Programmi di onboarding

  • Accredito diretto
  • Gestione dei benefit
  • Gestione esterna delle buste paga
  • Monitoraggio 401(k)
  • Monitoraggio vacanze/congedi
  • Multistato (USA)
  • Pignoramento dello stipendio
  • Portale self-service
  • Preparazione dei moduli W-2/1099
  • Resoconti sulle buste paga
  • Sistema multipaese
  • Stampa di assegni
  • Tracciamento della conformità fiscale

Visualizza l'elenco completo di Programmi per buste paga

  • Gestione degli endpoint
  • Gestione dell'inventario
  • Gestione delle implementazioni
  • Gestione di dati
  • Gestione di software
  • Programmazione della sincronizzazione
  • Rilevamento automatico dispositivi/utenti
  • Supporto per reti wireless

Visualizza l'elenco completo di Software MDM

  • Autenticazione a più fattori (Multi-Factor Authentication)
  • Biometria
  • Federazione delle identità
  • Gestione delle credenziali
  • Gestione delle password
  • Gestione polizze
  • Gestione utenti
  • Single Sing-On sui social

Visualizza l'elenco completo di Software SSO

  • Analisi delle tendenze
  • Dashboard
  • Gestione dei talenti
  • Gestione della selezione del personale
  • Gestione delle richieste di ferie e permessi
  • Libreria di parametri per le risorse umane
  • Modellazione predittiva
  • Monitoraggio della rotazione del personale
  • Piano di avvicendamento del personale
  • Sviluppo di modelli per i piani retributivi

Visualizza l'elenco completo di Software di HR analytics

  • Agenzie di selezione del personale
  • Analisi del curriculum
  • Controllo dei precedenti
  • Gestione del flusso di lavoro
  • Inserimento aziendale
  • Monitoraggio dei candidati
  • Portale self-service
  • Programmazione dei colloqui
  • Pubblicazione di offerte di lavoro
  • Ricerca di curriculum
  • Risorse umane interne
  • Valutazioni

Visualizza l'elenco completo di Software per gestione delle candidature

  • Autenticazione Multifattore
  • Certificazione degli accessi
  • Gestione accessi su richiesta dell'utente
  • Gestione degli account privilegiati
  • Gestione della conformità
  • Gestione delle password
  • Provisioning utenti
  • Single Sign On

Visualizza l'elenco completo di Software per la gestione delle identità

Le migliori alternative a Rippling

Altre alternative a Rippling

Recensioni su Rippling

Leggi tutte le recensioni

Valutazione complessiva

4,9/5

Punteggio medio

Facilità d'uso 4,9
Servizio clienti 4,8
Caratteristiche 4,9
Rapporto qualità-prezzo 4,8

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Scrivi una recensione!
Scott G.
Founder & CEO
Editoria, 11-50 dipendenti
Ha utilizzato il software per: 6-12 mesi
  • Valutazione complessiva
    5 /5
  • Facilità d'uso
    5 /5
  • Caratteristiche e funzionalità
    5 /5
  • Assistenza clienti
    5 /5
  • Rapporto qualità-prezzo
    5 /5
  • Consigliato
    10/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 20/12/2019

"Great product, friendly service"

Commenti: Rippling makes it easy for my employees to get paid, track PTO, do open enrollment for healthcare and it handles all the tax/compliance stuff with ease.

Vantaggi: Rippling's Payroll is seamless and easy and their support in setting everything up (and transferring from my old provider was flawless). We manage our Benefits, PTO, Payroll, Worker's Comp all through their software. For benefits and Worker's Comp, it integrates with third parties seamlessly (our health insurance broker and a Worker's Comp company Rippling works with). But overall, I've appreciated their service above all else - requests are quickly and politely answered (not like my previous provider)

Inconvenienti: The reporting features leave a lot to be desired, but I can see them improving as they go. Today's payroll run surfaced a brand new report that wasn't there just two weeks ago, so I'm hopeful this is an area they are devoting more attention to.

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 20/12/2019
Alysha T.
Head of People Operations
Servizi finanziari, 11-50 dipendenti
Ha utilizzato il software per: 1-5 mesi
  • Valutazione complessiva
    5 /5
  • Facilità d'uso
    5 /5
  • Caratteristiche e funzionalità
    5 /5
  • Assistenza clienti
    5 /5
  • Rapporto qualità-prezzo
    5 /5
  • Consigliato
    10/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 8/12/2020

"I am excited to implement Rippling !"

Commenti: From the demo through implementation, our Rippling experience has been top notch so far. The team is very responsive and the system is extremely user friendly and customizable. I would highly recommend this to small HR teams looking to streamline processes.

Vantaggi: Rippling has been a great solution for us as a small company without an IT department. We are able to streamline our on-boarding and off-boarding processes, making it easy to order equipment and remotely update software on our employees' computers. Our employees love the easy app based user interface, making it easy to download paystubs, update personal information, enroll in benefits, and submit FSA receipts all in one platform!

Inconvenienti: The only con I have run into so far is the lack of phone support for administrators. With that being said, the team has been very responsive via email!

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 8/12/2020
Marcus A.
CEO
Servizi finanziari, 11-50 dipendenti
Ha utilizzato il software per: 1-5 mesi
  • Valutazione complessiva
    2 /5
  • Facilità d'uso
    1 /5
  • Caratteristiche e funzionalità
    5 /5
  • Assistenza clienti
    1 /5
  • Rapporto qualità-prezzo
    1 /5
  • Consigliato
    0/10
  • Fonte della recensione 
  • Fonte: GetApp
  • Data della recensione: 19/11/2019

"Horrible service and on boarding"

Commenti: Their system is nothing more than the API hub to other third-party service providers. You're paying to connect to your other services through their interface, which costs additional for each service on a per-person level. There are many more affordable solutions with better interface and customer service. To prove how outdated and horrible their system is, they declined my payment (even though I provided my full account info with their rep on the phone that was chewing on the phone, letting me figure everything out instead of trying to help me). I tried to reach my rep, that he disappeared. Due to the inconsistency and the low-level onboarding, I decided to cancel and not proceed with the service. Right after I canceled the service, they went into my account and started to withdraw money without my consent! I doubt that any of these reviews are legitimate. I have found the same reviews on different channels, basically plagiarized.

Vantaggi: I didn't like anything once I signed up.

Inconvenienti: -ZERO Customer Service
-Horrible Onboarding for someone who advocates themselves as an onboarding service
-Constant upsell for every single thing in the system, even after I selected the everything from their highest level package there is still cost for even a simple API for your email or Salesforce and much more!
-User Interface is extremely outdated
-Functionality is exaggerated.

  • Fonte della recensione 
  • Fonte: GetApp
  • Data della recensione: 19/11/2019
Raffi E.
National Manager, Health & Safety
Beni di consumo, 5.001-10.000 dipendenti
Ha utilizzato il software per: 6-12 mesi
  • Valutazione complessiva
    5 /5
  • Facilità d'uso
    5 /5
  • Caratteristiche e funzionalità
    5 /5
  • Assistenza clienti
    5 /5
  • Rapporto qualità-prezzo
    5 /5
  • Consigliato
    10/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 29/12/2020

"Automates HR management with its compact solutions"

Commenti: Rippling is a great time saver for employee payment process and helps us to focus on the other main part of the company operations.

Vantaggi: Rippling dramatically decreases the time we spend on the payment process to the employees. It also provides great talent management capabilities with its applicant and learning manager modules.

Inconvenienti: The only channel they provide for support is emailing, they do not provide live support and they do not have a free trial period they only provide a free demo which is not sufficient to experience all features of the platform.

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 29/12/2020
David A.
Manager of Accounting
Settore petrolifero ed energetico, 11-50 dipendenti
Ha utilizzato il software per: 1-5 mesi
  • Valutazione complessiva
    5 /5
  • Facilità d'uso
    5 /5
  • Caratteristiche e funzionalità
    5 /5
  • Assistenza clienti
    5 /5
  • Rapporto qualità-prezzo
    5 /5
  • Consigliato
    10/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 14/1/2021

"Rippling Software Review"

Commenti: It has been great. The amount of HR and payroll time I have to spend on a daily basis is dramatically decreased. Employees are also very much in control of all their own data and feedback has been very positive

Vantaggi: The design of the software makes sense. Coming from other payroll software Rippling has a central platform where you can then jump off into any app that you need, from payroll, to time off, to onboarding. All the programs work seamlessly together and are designed to make sense to users of all technical skill levels.

Inconvenienti: We had some issues with migration from the prior software, but this has more to do with the prior softwares issues than Rippling.

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 14/1/2021