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description: Scopri le funzionalità di Klimb.io, i dettagli del prodotto, chi utilizza il software e quali sono i prodotti suggeriti. Attraverso le recensioni di utenti verificati potrai capire com’è la user experience, l’assistenza post-vendita e molto altro.
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title: Klimb.io - Prezzi, recensioni, informazioni - Capterra Italia 2026
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# Klimb.io

Canonical: https://www.capterra.it/software/172729/klimb-io

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> Klimb combina una potente tecnologia di automazione, una profonda conoscenza del processo di reclutamento e una semplice esperienza utente per ridefinire il software di reclutamento.
> 
> Conclusione: valutazione di **4.5/5** stelle assegnate da 23 utenti. Miglior punteggio per il parametro **Lo consiglieresti?**.

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## Panoramica

### Chi utilizza Klimb.io?

Imprese proattive che desiderano un controllo migliore sugli esiti del reclutamento.

## Statistiche e valutazioni

| Parametro | Valutazione | Dettaglio |
| **Nel complesso** | **4.5/5** | 23 Recensioni |
| Facilità d'uso | 4.7/5 | Sulla base delle recensioni complessive |
| Assistenza clienti | 4.7/5 | Sulla base delle recensioni complessive |
| Rapporto qualità-prezzo | 4.5/5 | Sulla base delle recensioni complessive |
| Funzionalità | 4.3/5 | Sulla base delle recensioni complessive |
| Percentuale di raccomandazione | 90% | (9/10 Lo consiglieresti?) |

## Informazioni sul fornitore

- **Azienda**: Klimb
- **Anno di fondazione**: 2016

## Contesto commerciale

- **Prezzo di partenza**: 1000,00 INR
- **Modello tariffario**:  (Versione gratuita disponibile) (Versione di prova gratuita (free trial))
- **Pubblico target**: 11-50, 51-200, 201-500, 501-1.000, 1.001-5.000, 5.001-10.000, 10.000+
- **Implementazione e piattaforme**: Cloud, SaaS, Web
- **Lingue supportate**: hindi, inglese
- **Paesi disponibili**: India

## Funzionalità

- Analisi del curriculum
- CRM
- Controllo dei precedenti
- Creazione di report/analisi
- Gestione candidati
- Gestione dei colloqui
- Gestione delle attività
- Gestione delle valutazioni
- Inserimento aziendale
- Monitoraggio candidati
- Pubblicazione di offerte di lavoro
- Ricerca di curriculum
- Strumenti collaborativi

## Opzioni di supporto

- Email/Help desk
- FAQ/Forum
- Knowledge Base
- Assistenza telefonica
- Chat

## Categoria

- [Software per la selezione del personale](https://www.capterra.it/directory/30602/recruiting/software)

## Categorie correlate

- [Software per la selezione del personale](https://www.capterra.it/directory/30602/recruiting/software)
- [Software per agenzie interinali](https://www.capterra.it/directory/30955/recruiting-agency/software)

## Alternative

1. [Manatal](https://www.capterra.it/software/181145/manatal) — 4.6/5 (141 reviews)
2. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.it/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1261 reviews)
3. [Bullhorn ATS & CRM](https://www.capterra.it/software/143211/bullhorn-recruiting-software) — 4.0/5 (1022 reviews)
4. [Crelate](https://www.capterra.it/software/133064/crelate-talent) — 4.5/5 (443 reviews)
5. [Avionté](https://www.capterra.it/software/76635/avionte-for-staffing-firms) — 3.9/5 (168 reviews)

## Recensioni

### "User Friendly" — 5.0/5

> **Bijal** | *25 aprile 2019* | Servizi finanziari | Tasso di raccomandazione: 10.0/10
> 
> **Vantaggi**: The Best thing about this software is its easy to use.
Pick and Drop resume so less time is consumed.
Dashboard is very clear to the point.
We can see our pipeline, Joined Candidates.
Best is the Active Mandates we can see and easily move them to hold and closed Status.
And when ever required get them Active again. 
Even the Job requirement is  easy to upload and add followers to it.
> 
> **Inconvenienti**: The least i liked about it is there is very less option to change candidate status, for example we if we put them to interview status after that if the candidate have to go for second round we can not change that rather we have to write note for the same. 
And if we want to put them on Shortlist status its not their.
> 
> Over all Experience with Klimb has been excellent.
User friendly, Team is very supportive.
Responds promptly on each and every mail.
the Video training is also very minutely made.

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### "Klimb review" — 5.0/5

> **Utente Verificato** | *25 gennaio 2019* | Servizi e tecnologie dell'informazione | Tasso di raccomandazione: 10.0/10
> 
> **Vantaggi**: It's very easy to use.
Very good search engine and parsing of profiles.
Customizable as per client need.
> 
> **Inconvenienti**: Reporting tool
Payment \& Invoice system.
> 
> It has been very effective ATS till used till date with less complexity and very user friendly GUI.
Data driven analysis helps individual recruiter to review the performance.

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### "Resume Updation in HRMS Through Different sources & Integration with Job portals" — 3.0/5

> **Hareesh Babu** | *29 gennaio 2019* | Servizi bancari | Tasso di raccomandazione: 7.0/10
> 
> **Vantaggi**: There are two features i like most is we can upload candidates date in excel format \& This climb is integrated with all job portals where profiles directly come to klimb , No need to upload again, Which pretty good feature
> 
> **Inconvenienti**: Process to too lengthy and some times confusing..
> 
> My overall experience is satisfactory...

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### "Technology Focused for Hiring" — 5.0/5

> **Prajaktaa** | *30 gennaio 2019* | Servizi e tecnologie dell'informazione | Tasso di raccomandazione: 8.0/10
> 
> **Vantaggi**: - Easy to access
- You find information of a candidate just in a click
- A new concept which makes a candidate curious when he starts reading the Video JD.
- Best for candidate engagement.
- Increases Candidate's interest about the company.
> 
> **Inconvenienti**: - Need to work on activeness of the candidate

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### "Best Recruitment Software using Analytics." — 5.0/5

> **Utente Verificato** | *27 marzo 2019* | Servizi finanziari | Tasso di raccomandazione: 10.0/10
> 
> **Vantaggi**: \#Easy to use, good thing is we don't have to open multiple windows for every stages.
\# It can be used by consultancy as well as corporate.
\#Multiple reports are available which helps to increase the productivity of the recruiters.
\#Recruiters can send video job description to candidates for engaging candidates in a better manner.
> 
> **Inconvenienti**: Nothing as such but duration for new feature role out can be reduce.
> 
> Over all satisfying.

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## Dati strutturati

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