--- description: Scopri le funzionalità di SnapHire, i dettagli del prodotto, chi utilizza il software e quali sono i prodotti suggeriti. Attraverso le recensioni di utenti verificati potrai capire com’è la user experience, l’assistenza post-vendita e molto altro. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: SnapHire - Prezzi, recensioni, informazioni - Capterra Italia 2026 --- Breadcrumb: [Home](/) > [Software ATS](/directory/30060/applicant-tracking/software) > [SnapHire](/software/181946/aotal) # SnapHire Canonical: https://www.capterra.it/software/181946/aotal Pagina: 1/2\ Avanti: [Pagina successiva](https://www.capterra.it/software/181946/aotal?page=2) > SnapHire ti consente di attrarre, valutare e assumere le persone migliori per la tua organizzazione. > > Conclusione: valutazione di **3.8/5** stelle assegnate da 6 utenti. Miglior punteggio per il parametro **Lo consiglieresti?**. ----- ## Panoramica ### Chi utilizza SnapHire? SnapHire è adatto a qualsiasi organizzazione con una funzione di reclutamento strategica o obiettivi di reclutamento ambiziosi. ## Statistiche e valutazioni | Parametro | Valutazione | Dettaglio | | **Nel complesso** | **3.8/5** | 6 Recensioni | | Facilità d'uso | 4.0/5 | Sulla base delle recensioni complessive | | Assistenza clienti | 4.5/5 | Sulla base delle recensioni complessive | | Rapporto qualità-prezzo | 4.2/5 | Sulla base delle recensioni complessive | | Funzionalità | 4.0/5 | Sulla base delle recensioni complessive | | Percentuale di raccomandazione | 80% | (8/10 Lo consiglieresti?) | ## Informazioni sul fornitore - **Azienda**: Aotal - **Area geografica**: Auckland, Nuova Zelanda - **Anno di fondazione**: 2001 ## Contesto commerciale - **Prezzo di partenza**: 0,01 USD - **Pubblico target**: 2-10, 11-50, 51-200, 201-500, 501-1.000, 1.001-5.000, 5.001-10.000, 10.000+ - **Implementazione e piattaforme**: Cloud, SaaS, Web - **Lingue supportate**: inglese - **Paesi disponibili**: Nuova Zelanda, Stati Uniti ## Funzionalità - Analisi del curriculum - Archivio dei CV - Controllo dei precedenti - Gestione del flusso di lavoro - Gestione delle valutazioni - Inserimento aziendale - Programmazione dei colloqui ## Opzioni di supporto - Email/Help desk - FAQ/Forum - Assistenza telefonica - Chat ## Categoria - [Software ATS](https://www.capterra.it/directory/30060/applicant-tracking/software) ## Alternative 1. [100Hires](https://www.capterra.it/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1100 reviews) 2. [Indeed for Employers](https://www.capterra.it/software/161381/indeed) — 4.5/5 (7541 reviews) 3. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.it/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1260 reviews) 4. [ZipRecruiter](https://www.capterra.it/software/130706/ziprecruiter) — 4.2/5 (10916 reviews) 5. [NEOGOV](https://www.capterra.it/software/75288/neogov) — 4.5/5 (850 reviews) ## Recensioni ### "Review" — 5.0/5 > **Lindsey** | *4 giugno 2019* | Materiali da costruzione | Tasso di raccomandazione: 10.0/10 > > **Vantaggi**: Ease of use for Recruiters and Hiring Managers, functionality, ability to move people through workflows and understand where you're at in the process with multiple candidates. > > **Inconvenienti**: I cannot say there's anything I 'least' like, we have made changes over the past couple of years and everything we have needed to amend has been very easy for the team to organise for us. > > Excellent, we have more visibility for Hiring Managers, we have quicker turnaround times on processing candidates through our application process, we can send contracts through Snaphire and our overall ease of use is quick and easy. Very happy\! ----- ### "Snaphire experience" — 4.0/5 > **Tracy** | *4 giugno 2019* | Ingegneria civile | Tasso di raccomandazione: 10.0/10 > > **Vantaggi**: Highly customisable platform with robust search and reporting features. The app store really sold us in terms of additional features we could easily access at no extra cost. > > **Inconvenienti**: The "naming conventions" used in the skin that could not be changed. Whilst the reporting capability is great it based on a klunky platform not easily grasped for most day to day users. ----- ### "Average ATS System" — 3.0/5 > **Sabina** | *11 giugno 2019* | Trasporti/Trasporto merci/Ferrovie | Tasso di raccomandazione: 4.0/10 > > **Vantaggi**: Not much in the face of new emerging technology and live dashboards > > **Inconvenienti**: Reporting system- need live dashboards on site to track recruitment activity real time > > Snaphire is easy to use if it is set up properly but the technology is now redundant and more automoation is required ----- ### "Frequent user of Snaphire" — 4.0/5 > **Danielle** | *11 giugno 2019* | Gestione formativa | Tasso di raccomandazione: 9.0/10 > > **Vantaggi**: It's a one stop shop for recruitment. I like that candidate information can be accessed from one place by both HR and the hiring manager and it has streamlined a lot of our processes. > > **Inconvenienti**: That you can't book/ reschedle an interview time within 24 hours of the time/ date that is required. ----- ### "Great ATS" — 4.0/5 > **Annabelle** | *11 giugno 2019* | Produzione di media | Tasso di raccomandazione: 9.0/10 > > **Vantaggi**: Is is logical and user friendly. Our hiring managers are able to successfully recruit their own roles > > **Inconvenienti**: There are a lot of things it can do, that sometimes you can't get your head around it and feel you are missing out. ----- Pagina: 1/2\ Avanti: [Pagina successiva](https://www.capterra.it/software/181946/aotal?page=2) ## Link - [Visualizza su Capterra](https://www.capterra.it/software/181946/aotal) ## Questa pagina è disponibile nelle seguenti lingue | Lingua | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | it | | | nl | | | nl-BE | | ----- ## Dati strutturati