SuccessFactors HCM Suite

SuccessFactors HCM Suite

da SAP

Chi utilizza SuccessFactors HCM Suite?

Soluzione di gestione delle risorse umane basata sul cloud che aiuta le aziende di piccole e grandi dimensioni a gestire il reclutamento, l'onboarding, la pianificazione della forza lavoro, le prestazioni, la compensazione e altro ancora tramite una dashboard.

Cos'è SuccessFactors HCM Suite?

La soluzione SAP SuccessFactors è una soluzione completa e integrata di gestione del capitale umano. SAP SuccessFactors offre alle organizzazioni in tutti i settori gli strumenti necessari per gestire la loro risorsa più importante: le persone. La soluzione aiuta dirigenti, professionisti delle risorse umane e manager di linea ad assumere i migliori talenti, nonché formare e coltivare le competenze della loro forza lavoro.

Dettagli su SuccessFactors HCM Suite

SAP

http://www.sap.com

Fondata nel 1972

Panoramica dei prezzi di SuccessFactors HCM Suite

SuccessFactors HCM Suite non dispone di un piano gratuito e non offre una versione di prova gratuita.

Versione gratuita

No

Prova gratuita

No

Implementazione

Cloud, SaaS, Web

Formazione

Live Online

Webinar

Documentazione

Assistenza

Orario lavorativo

Online

Caratteristiche di SuccessFactors HCM Suite

Programmi di onboarding
Firma elettronica
Gestione dei task per l'inserimento di una nuova risorsa
Gestione della descrizione della mansione
Gestione della formazione
Gestione delle attività
Gestione di documenti
Manuale per dipendenti
Moduli di verifica elettronica E-Verify/I-9
Moduli elettronici
Portale self-service
Agenzie di selezione del personale
Analisi del curriculum
Controllo dei precedenti
Gestione del flusso di lavoro
Inserimento aziendale
Monitoraggio dei candidati
Portale self-service
Programmazione dei colloqui
Pubblicazione di offerte di lavoro
Ricerca di curriculum
Risorse umane interne
Valutazioni
Forza lavoro variabile
Gestione del ciclo di vita del personale
Gestione della selezione del personale
Gestione orari e presenze
Gestione terzisti
Individuazione delle competenze
Parametri prestazionali
Pianificazione del personale
Pianificazione/previsione delle spese
Previsione del personale

Recensioni su SuccessFactors HCM Suite

Stai visualizzando 5 di 186 recensioni

Nel complesso
3,9/5
Facilità d'uso
3,7/5
Servizio clienti
3,6/5
Caratteristiche
3,8/5
Rapporto qualità-prezzo
3,6/5
Tiana T.
Human Resources Business Coordinator
Settore automobilistico, 1.001-5.000 dipendenti
Ha utilizzato il software per: Più di 1 anno
  • Valutazione complessiva
    5/5
  • Facilità d'uso
    5/5
  • Caratteristiche e funzionalità
    5/5
  • Assistenza clienti
    5/5
  • Rapporto qualità-prezzo
    5/5
  • Consigliato
    10/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 13/3/2019

"There's always something in here you didn't know it was capable of"

Commenti: SF is great because the experience changes for each user. You can control access down to each page type and req number. It is such a great tool for recruiting and data tracking as long as you are willing to dedicate the time to learn the system.

Vantaggi: The amount of reports and data that this software holds is amazing. You are able to track an employees progress from the second they apply to the time that they leave and everything in between. I am able to pull very specific reports, or ask that they be created. The data is there somewhere, it's just a matter of figuring out how to harness it.

Inconvenienti: You need to spend some serious time training in the underbelly of this program to make sure that you are getting your monies worth. As far as HRIS systems go, this one integrates well with other internal programs, so spend the time learning.

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 13/3/2019
Amy V.
Team Lead
Telecomunicazioni, 10.001+ dipendenti
Ha utilizzato il software per: Più di 2 anni
  • Valutazione complessiva
    4/5
  • Facilità d'uso
    4/5
  • Caratteristiche e funzionalità
    3/5
  • Assistenza clienti
    2/5
  • Rapporto qualità-prezzo
    3/5
  • Consigliato
    4/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 11/3/2020

"Adequate ATS Tool"

Commenti: The product gets the job done at the end of the day but it can be unpredictable most often than not. It's user friendly but also is not expansive enough to be a designed tool to function with increased creativity.

Vantaggi: The product is user friendly and the ability to perform basic functions works for daily use. The product asthetics are appealing .

Inconvenienti: A lot of areas are in need of improvement. When software updates the next day there are always issues that arise that cause delays in daily tasks. External customers are limited in some user options that should not be restricted.

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 11/3/2020
Utente Verificato
Business Solution Consultant
Prodotti chimici, 10.001+ dipendenti
Ha utilizzato il software per: Più di 2 anni
  • Valutazione complessiva
    4/5
  • Facilità d'uso
    3/5
  • Caratteristiche e funzionalità
    5/5
  • Assistenza clienti
    4/5
  • Rapporto qualità-prezzo
    Nessuna recensione
  • Consigliato
    7/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 17/6/2020

"Good platform for HR topics and training management"

Commenti: Good platform with all HR functions that an employee would need.
Performance is a bit slow but considering all features available. It's worth implementing.

Vantaggi: As an user, I can easily update my profile and publish it for the whole organization to view (when looking for new jobs internally).
All functions from HR can be easily managed within this app:
-Time management (notify vacations, check team calendar, etc)
-Payslip, travel expenses reimbursement (can download payslip from previous months, can claim travel expenses and manage them easily)
-All requests are managed and stored there in the platform (all requests to HR are stored in the platform).
-Performance review and target agreements can be managed there for both managers and subordinates
-All training you need from all kinds of business functions

Inconvenienti: It's not very easy to find all those functions without instructions (not very user-friendly and interactive)
It is quite slow

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 17/6/2020
Omar M.
Talent Acq Specialist
Amministrazione pubblica, 10.001+ dipendenti
Ha utilizzato il software per: Più di 2 anni
  • Valutazione complessiva
    3/5
  • Facilità d'uso
    4/5
  • Caratteristiche e funzionalità
    3/5
  • Assistenza clienti
    Nessuna recensione
  • Rapporto qualità-prezzo
    Nessuna recensione
  • Consigliato
    5/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 5/3/2020

"SAP SF "

Commenti: My overall experience with SAP SuccessFactors has been neutral.

Vantaggi: What I like most about this product is that it is a typical applicant tracking system. It gathers your candidates and as a recruiter, you can sort through the hay stack as a traditional recruiter.

Inconvenienti: What I least like about the software is that there is no Artificial Intelligence in our software that could make it easier for the recruiters to do their tasks, such as sourcing.

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 5/3/2020
Taniushka M.
Quality engineering
Trasporto aereo/Aviazione, 10.001+ dipendenti
Ha utilizzato il software per: Più di 1 anno
  • Valutazione complessiva
    5/5
  • Facilità d'uso
    4/5
  • Caratteristiche e funzionalità
    5/5
  • Assistenza clienti
    Nessuna recensione
  • Rapporto qualità-prezzo
    Nessuna recensione
  • Consigliato
    8/10
  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 5/5/2020

"Good Manufacturing software "

Commenti: Great software to handle business keeping control of steps and traceability.

Vantaggi: Good tracking of parts and steps, traceability linked to sign off, this software can communicate easily with other systems.

Inconvenienti: It can crash often. Everything else is great and easy to use. Might be pricey but it is an awesome tool.

  • Fonte della recensione 
  • Data della recensione: 5/5/2020