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Ambiente di lavoro ad alte prestazioni
Un ambiente di lavoro ad alte prestazioni è un tipo di ufficio progettato per aiutare i dipendenti a essere più produttivi ed efficienti. È solitamente caratterizzato da una struttura aperta, pressoché priva di cubicoli, e incoraggia la collaborazione e la comunicazione tra i membri del team. Gli ambienti di lavoro ad alte prestazioni possono anche essere virtuali, con dipendenti che lavorano da casa o da altre sedi remote.
Ambiente di lavoro ad alte prestazioni: ecco cosa devono sapere le piccole e medie imprese
Un ambiente di lavoro ad alte prestazioni offre diversi vantaggi alle PMI, poiché consente di operare in modo più conveniente. Condividendo risorse e lavorando insieme, i dipendenti possono ottenere risultati migliori in meno tempo. Una struttura senza spazi delimitati facilita inoltre la comunicazione tra i lavoratori, aumentando l'efficienza e la creatività.
Termini correlati
- Gestione delle assenze
- Astensione obbligatoria (non retribuita)
- Onboarding
- Abbandono
- Right to Work
- Self-service dei dipendenti (Employee Self-Service, ESS)
- Indagine sulla storia personale
- Teoria dell'equità
- Gestione delle prestazioni
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- Analisi della forza lavoro
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- Gruppo di risorse per i dipendenti (Employee Resource Group, ERG)
- Direttore risorse umane (Chief Human Resources Officer, CHRO)
- Modello a 9 caselle
- Applicazioni aziendali
- Analisi delle persone
