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Sistema di gestione delle risorse umane (Human Resource Management System, HRMS)

Un sistema di gestione delle risorse umane (HRMS) è un'applicazione software che aiuta le aziende a gestire i propri dipendenti. Viene impiegato dalle imprese per tenere traccia di informazioni quali posizioni lavorative e salari, nonché dei dati sull'iscrizione ai benefit come piani di assicurazione sanitaria o contributi pensionistici. Comprende anche strumenti di reclutamento e onboarding, oltre a funzionalità di monitoraggio delle prestazioni dei dipendenti e di gestione delle assenze.

Sistema di gestione delle risorse umane (Human Resource Management System, HRMS): ecco cosa devono sapere le piccole e medie imprese

Le PMI che utilizzano un software HRMS possono gestire i loro dipendenti a livello centralizzato, così da poter amministrare le buste paga in modo più diretto ed efficiente. I sistemi HRMS aiutano inoltre le PMI a prendere decisioni migliori in materia di assunzioni, fornendo dati sulle valutazioni delle prestazioni passate dei candidati con il fine di comprendere l'eventuale idoneità per una posizione specifica all'interno dell'azienda.

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